|
можно ли внести изменения в ранее существующий приказ
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Аннаtapta2830@mail.ru Россия, Челябинск
|
|
кто мне сможет подсказать) есть у меня приказ по предприятию от 2009 года о введении суммированного учета рабочего времени, в нем указан перечень категории работников на которых распространяется суммированный учет рабочего времени. Сейчас эта категория работников существенно изменилась, где то даже переименовались должности. Могу ли я сделать приказ что в связи с тем то и тем внести в приказ № от такого то числа следующие изменения??? |
|
|
Счастье - это не станция назначения, а способ путешествовать.
|
qKadr[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
да!
делаете приказ об изменении приказа 10-од от 11 марта 2009года.
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести изменения в приказ 10-од от 11 марта 2009года, а именно:
категории работников на которых распространяется суммированный учет рабочего времени следующие:
-маляр
-водитель
-экспедитор
- и т.д. |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
Аннаtapta2830@mail.ru Россия, Челябинск
|
|
Счастье - это не станция назначения, а способ путешествовать.
|
наталиnat-a-ly@mail.ru Российская Федерация, Курск
|
|
qKadr писал(а): да!
делаете приказ об изменении приказа 10-од от 11 марта 2009года.
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести изменения в приказ 10-од от 11 марта 2009года, а именно:
категории работников на которых распространяется суммированный учет рабочего времени следующие:
-маляр
-водитель
-экспедитор
- и т.д. ...можно добавить пункт: "Приказ № от хх.хх.хх09 считать утратившим силу" |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|