Форумы для специалистов:

Разделы:

Обмен документами

Соцопрос

Правила форума
Список пользователей
Фотогалерея
Найти темы без ответов

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Repbyf, Лилия, olga, natacha, Лариса, Ливи, Елена, Анхен, Аля, 888, Наталия, Ирина, Светлана-Омск, Елена Васина, Галина, Жюлия, Julia, Олесенька, Екатерина, Маргарита, Ксюха, Незнайка, Марина, Ирина, Мария, Натка, Юлия, Олька, Ксения, Ацкая блондинка, Кристина, Анастасия.

Посмотреть все

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Расчет количества неиспользованного отпуска после отпуска по уходу за ребенком

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 22

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Ирина
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 32 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[399314] 30 мая 2013, 13:19

Коллеги, хелп!!!

Вот такая ситуация
17.04.2009-16.04.2010 г - отгуляла 3 кал.дня отпуска
27.12.2010-15.10.2013 г - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

Интересует остаток отпусков и расчет нового периода работы.
Вся надежда только на вас!

Татьяна
Kadricsp@mail.ru
Российская Федерация

Написал 125 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[399321] 30 мая 2013, 13:40

17.04.09 - 16.04.10 - 25 дней с 17.04.10 - 26.12.10 - 18 дней. Новый период начинается с 16.10.13

shurupik
[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки

Написал 8981 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

143

#3[399541] 31 мая 2013, 10:43

Ирина писал(а):
Коллеги, хелп!!!
Вот такая ситуация
17.04.2009-16.04.2010 г - отгуляла 3 кал.дня отпуска
27.12.2010-15.10.2013 г - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

Интересует остаток отпусков и расчет нового периода работы.
Вся надежда только на вас!

С Татьяной не соглашусь и предлагаю свой расчет.

1.17.04.2009-16.04.2010 - 28-3=25 остаток
ОТПУЗАРДО: 27.12.2010-15.10.2013
2.17.04.2010-26.12.2010
отработала: 8м 10 дн (это считаем с 17.04.2010-26.12.2010)
осталось до полного рабочего года: 3 м 20 дн (считаем м 27.12.2010-16.04.2011)
т.е. к дате выхода из ОТПУЗАРДО прибавляем остаток, который нужно доработать и получить полный ежегодный
16.10.2013+3м20дн=04.02.2014г
2.17.04.2010-04.02.2014 г. - 28 к.д.
когда она на работу выходить будет? 16.10.2013? (за темой не служу, можно в ЛС кликнуть чтобы посмотрела ответ).

Юля.

Ирина
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 32 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#4[399570] 31 мая 2013, 12:11

shurupik писал(а):
Ирина писал(а):
Коллеги, хелп!!!
Вот такая ситуация
17.04.2009-16.04.2010 г - отгуляла 3 кал.дня отпуска
27.12.2010-15.10.2013 г - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

Интересует остаток отпусков и расчет нового периода работы.
Вся надежда только на вас!
С Татьяной не соглашусь и предлагаю свой расчет.

1.17.04.2009-16.04.2010 - 28-3=25 остаток
ОТПУЗАРДО: 27.12.2010-15.10.2013
2.17.04.2010-26.12.2010
отработала: 8м 10 дн (это считаем с 17.04.2010-26.12.2010)
осталось до полного рабочего года: 3 м 20 дн (считаем м 27.12.2010-16.04.2011)
т.е. к дате выхода из ОТПУЗАРДО прибавляем остаток, который нужно доработать и получить полный ежегодный
16.10.2013+3м20дн=04.02.2014г
2.17.04.2010-04.02.2014 г. - 28 к.д.
когда она на работу выходить будет? 16.10.2013? (за темой не служу, можно в ЛС кликнуть чтобы посмотрела ответ).

Ага, предположим, что она выйдет 16.10.2013.
Получаем:
17.04.2009-16.04.2010 - 28-3=25 остаток
17.04.2010-04.02.2014 - 28 дней
05.02.14-04.02.15(новый период)
Все Верно?)))

Ирина
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 32 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#5[399584] 31 мая 2013, 13:21

shurupik писал(а):
Ирина писал(а):
Коллеги, хелп!!!
Вот такая ситуация
17.04.2009-16.04.2010 г - отгуляла 3 кал.дня отпуска
27.12.2010-15.10.2013 г - отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

Интересует остаток отпусков и расчет нового периода работы.
Вся надежда только на вас!
С Татьяной не соглашусь и предлагаю свой расчет.

1.17.04.2009-16.04.2010 - 28-3=25 остаток
ОТПУЗАРДО: 27.12.2010-15.10.2013
2.17.04.2010-26.12.2010
отработала: 8м 10 дн (это считаем с 17.04.2010-26.12.2010)
осталось до полного рабочего года: 3 м 20 дн (считаем м 27.12.2010-16.04.2011)
т.е. к дате выхода из ОТПУЗАРДО прибавляем остаток, который нужно доработать и получить полный ежегодный
16.10.2013+3м20дн=04.02.2014г
2.17.04.2010-04.02.2014 г. - 28 к.д.
когда она на работу выходить будет? 16.10.2013? (за темой не служу, можно в ЛС кликнуть чтобы посмотрела ответ).

Мурзик
[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...

Написал 3074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

169

#6[399586] 31 мая 2013, 13:23

Ирина, всё верно *YES*

В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка

shurupik
[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки

Написал 8981 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

143

#7[399607] 31 мая 2013, 14:27

Ирина писал(а):
Ага, предположим, что она выйдет 16.10.2013.
Получаем:
17.04.2009-16.04.2010 - 28-3=25 остаток
17.04.2010-04.02.2014 - 28 дней
05.02.14-04.02.15(новый период)
Все Верно?)))

ей еще можно раньше предложить выйти и сразу в ежегодный :-D

если раньше выйдет, то с даты выхода отсчитать ... + 3м 20дн - эта дата и будет окончанием ее 2 периода.
Со следующего дня начинается 3 рабочий период.

Юля.

Ekaterina
rodnji@mail.ru
Россия, Липецк

Написал 21 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#8[399769] 3 июня 2013, 9:57

Помогите мне тоже пожалуйста, никак не могу понять
У меня такая ситуация:
02.05.2012г-30.05.2012-очередной отпуск она отгуляла,потом уходит по БиР
21.05.2012-07.10.2012г., потом по уходу за ребенком
24.10.2012-11.01.2014, помогите как расчитать ей отпуск???
Понимаю что вопрос тупой, но не могу понять.......

nataldream
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург

Написал 7106 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

295

#9[399775] 3 июня 2013, 10:11

Ekaterina писал(а):
Помогите мне тоже пожалуйста, никак не могу понять
У меня такая ситуация:
02.05.2012г-30.05.2012-очередной отпуск она отгуляла,потом уходит по БиР
21.05.2012-07.10.2012г., потом по уходу за ребенком
24.10.2012-11.01.2014, помогите как расчитать ей отпуск???
Понимаю что вопрос тупой, но не могу понять.......

а дата приема на работу какая?

Наташа

Ekaterina
rodnji@mail.ru
Россия, Липецк

Написал 21 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#10[399777] 3 июня 2013, 10:20

У нас идет с 31.12.2008г.расчет, так как была реорганизация

nataldream
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург

Написал 7106 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

295

#11[399778] 3 июня 2013, 10:25

Ekaterina писал(а):
У нас идет с 31.12.2008г.расчет, так как была реорганизация

Реорганизация не имеет значения, если работников не увольняли. Уточните. Далее напишите все отпуска, которые сотрудница уже использовала, важны отпуска без сохранения ЗП.

Наташа

Ekaterina
rodnji@mail.ru
Россия, Липецк

Написал 21 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#12[399808] 3 июня 2013, 12:14

Принята на работу 14.07.2010г.
отпуск с 15.08.11 по 14.09.11г.
02.05.12 по 30.05.12г.
За свой счет не брала.

shurupik
[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки

Написал 8981 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

143

#13[399868] 3 июня 2013, 14:58

Ekaterina писал(а):

Принята на работу 14.07.2010г.
ежегодный 15.08.11 по 14.09.11г.
ОТПУЗАРДО: 02.05.12 по 30.05.12г.
За свой счет не брала.

1.14.07.2010-13.07.2011 - 28
2.14.07.2011-20.05.2012
отработала: 10м7дн
осталось: 1м23дн
2.14.07.2011-30.11.2012-28кд. (30.11.получили так: с даты выхода на работу отсчитываем 1м23дн (ей столько осталось отработать до полного рабочего года))
3.01.12.2012-30.11.2013 - 28

Юля.

nataldream
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург

Написал 7106 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

295

#14[399964] 4 июня 2013, 10:45

Ekaterina писал(а):
Принята на работу 14.07.2010г.
отпуск с 15.08.11 по 14.09.11г.
02.05.12 по 30.05.12г.
За свой счет не брала.

1. 14.07.2010-13.07.2011
2. 14.07.2011-13.07.2012
3. 14.07.2012 - 01.11.2014(14.07.2012 - 23.10.2012 (102 д.) и 12.01.2014 - 01.11.2014 (ост.263 д.))

Отпуск: 15.08.2011-14.09.2011 (31 д)и 02.05.2012-30.05.2012 (28 д, т.е. за 2 периода отпуск использован, за 3-й период уже использовано 3 дня (если продолжительность отпуска 28 дней.

Не совсем понимаю, зачем Вы считаете отпуск, если дама в ОТПУЗАРДО...

Наташа

Катерина
katrinstar05@mail.ru
Россия, Самара

Написал 11 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#15[399972] 4 июня 2013, 11:01

http://kadrovik-info.ru/topic/27417/4/
вот здесь всё оч. подробно расписано, что я даже сама справилась.
отдельный респект nataldream $@}-\\--$

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.