|
Специально рабочее место инвалидам!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Наталья[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Здравствуйте, у меня такой вопросик:
В нашем учреждении надо организовать два специальных рабочих мест для инвалидов. Какие документы надо подготовить для организации таких рабочих мест(приказ, доп. соглашение с работником)? и где взять требования как должны быть оснащены рабочие места? |
|
|
МАРУСЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, город без дорог
|
|
цените каждый день! Жизнь прекрасна!))
|
ЮЛИЯmilledi2007@mail.ru Россия, Нижний Новгород
|
|
предприятие с численностью более 100 человек должно выделить 3% заквотированных рабочих мест ( 2 % - доя категории инвалидов; 1% - для несовершеннолетник граждан). Рабочие места должны быть обязательно аттестованы, с описание класса труда соответствующих данной должности. Почитайте:
УТВЕРЖДЕНО
Главным государственным санитарным врачом по Санкт-Петербургу В.И.Курчановым 27 января 2000 г.
№ 13-06-4-46 от 08.02.2000 г.
МЕТОДЫ ОЦЕНКИ ТЯЖЕСТИ И НАПРЯЖЕННОСТИ ТРУДОВЫХ ПРОЦЕССОВ |
|
|
Аннаtichino@ptslab.ru Россия, Владивосток
|
|
Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 18.05.2009 N 30 введены новые Санитарные правила - СП 2.2.9.2510-09 "Гигиенические требования к условиям труда инвалидов", которые устанавливают как общие требования к организации труда работников, имеющих инвалидность, так и специальные требования к их труду в зависимости от типа инвалидности (например, по зрению, по слуху, по заболеваниям сердечно-сосудистой системы и др.). Этот документ необходимо учитывать при создании рабочих мест для инвалидов. |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|