Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Уволить водителя по мед показаниям

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 5

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Таня
Статус неизвестенТаня
tanya1988_06@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 58 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[387855]  3 апреля 2013, 9:40
Оценок нет
Здравствуйте!Посоветуйте, пожалуйста. Есть водитель-экспедитор. Нашей компании его навязала компания партнер. Ему до пенсии остался 1 год. Он часто болеет. Так как у нас общественное питание у нас водитель развозит продукты по столовым и выгружает их. Данный водитель говорит что врачи ему говорят, что он может работать водителем. А то что он разгружает (хотя там немного) вредит его здоровью. Он готов уйти по сокращению, но начальство не готово платить пособие 2 месяца в размере среднего заработка. Мы хотим заставить его пройти медосмотр и уволить по не пригодности по медицинским показателям и оплатить пособие в размере 2 недель. Возможен ли такой вариант? Посоветуйте, может есть еще какие-нибудь варианты.
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#2[387859] 3 апреля 2013, 9:49
Работник проходил предварительный медосмотр, перед трудоустройством? Когда это было?
Таня
Статус неизвестенТаня
tanya1988_06@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 58 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[387874] 3 апреля 2013, 10:28
предрейсовый медосмотр и предварительный он отказывался проходить.
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#4[387880] 3 апреля 2013, 10:38
Таня писал(а):
предрейсовый медосмотр и предварительный он отказывался проходить.
А как Вы допускали водителя к работе без ПРЕДРЕЙСОВОГО медосмотра? Обязанность водителя пройти предварительный медосмотр прописана в ТК, без него Вы были не вправе принять работника на работу!!! И периодические осмотры, кстати тоже, т.к. работа считается повышенной опасности!!! Вот только водительская комиссия весьма лояльна...
Таня
Статус неизвестенТаня
tanya1988_06@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 58 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[387885] 3 апреля 2013, 10:40
Знаем...но это руководство виновата....я говорила...а они потом да потом...короче вот так вот....может у него и был медосмотр пройден но давно.
nataldream
Статус неизвестенnataldream
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
Написал 7106 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 295 −
#6[387918] 3 апреля 2013, 11:05
Направляйте на медосмотр (письменно), до прохождения оного отстраняйте от работы.
Наташа
98c61e8719c3ba092682eb8b4a2c3b14.gif
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.