|
отпуск во время отпуска до 1,5 лет
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Дарья[e-mail скрыт] Россия, Иркутск
|
|
Добрый день! наша сотрудница находится в отпуске до 1,5 лет. У нее остались 16 дней недогуленного отпуска. И вот ей эти 16 дней захотелось взять в середина отпуска по уходу. Скажите как правильно мне это все оформить и по закону. Написать ей заявление о "прерывании" отпуска до 1,5 лет? Заявление на предоставление отпуска? плюс ко всему она хочет еще и мат. помощь к отпуску. Правильно ли я рассуждаю на счет заявлений? И как документально мне оформить. |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Правильно.
Заявлении о прерывании отпуска по уходу, заявление на отпуск. Приказ о прерывании, приказ об отпуске. |
|
|
Дарья[e-mail скрыт] Россия, Иркутск
|
|
Приказ о прерывании,... я так понимаю этот приказ будет в произвольной форме? |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Я делаю в ворде.
Прошу прервать мой отпуск по уходу за ребенком ФИО с ххх числа. |
|
|
Дарья[e-mail скрыт] Россия, Иркутск
|
|
А ей при этом не надо же выходить на неполный рабочий день? просто она на период отпуска теряет пособие по уходу? а после ежегодного отпуска пишет заявление на возобновление отпуска по уходу? |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Здесь выход на работу, как таковой, отсутствует. И неполный день совсем ни при чем.
Вот например, работница пишет заявление о прерывании отпуска с 11 февраля, и о предоставлении основного отпуска тоже с 11 февраля. Т.е. из отпуска в отпуск.
На следующий день после последнего дня ежегодного отпуска отпуск по уходу можно возобновить.
По сути работница не работает, только меняет последовательность отпусков. |
|
|
Дарья[e-mail скрыт] Россия, Иркутск
|
|
А после ежегодного отпуска приказ о возобновлении тоже ведь нужен? |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Если работница захочет сразу снова уйти в отпуск по уходу, то такой приказ необходим. И заявление от работницы тоже. |
|
|
Дарья[e-mail скрыт] Россия, Иркутск
|
|
|
|
Дарья писал(а): А ей при этом не надо же выходить на неполный рабочий день? просто она на период отпуска теряет пособие по уходу? а после ежегодного отпуска пишет заявление на возобновление отпуска по уходу? Да, на время ежегодного отпуска сотрудница потеряет пособие. Зачем ей это понадобилось - не понимаю... |
|
|
Наташа
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|