Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Медицинские осмотры

Рубрика: Трудоустройство, обучение
Ответов: 10

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Елена
Статус неизвестенЕлена
natashak-08@mail.ru
Российская Федерация
Написал 60 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[370202]  24 января 2013, 12:54
Оценок нет
Добрый день!У нас произошла дискуссия по такому вопросу!Мы организация социального обслуживания, у нас есть социальные работники обеспечивающие уход за бабульками в районе и в самом здании организации есть люди. Социальные работники проходят первичный медосмотр, а медработники еще и каждый год. Нужно ли другим работникам проходить периодический медосмотр и первичный тоже?
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#2[370233] 24 января 2013, 13:57
Товарищи дорогие... У меня слепое пятно или затуп? Где в Приказе 302н вообще работники здравоохранения и соцработники?...
Елена
Статус неизвестенЕлена
natashak-08@mail.ru
Российская Федерация
Написал 60 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[370235] 24 января 2013, 14:00
Вот я тоже занялась этим вопросом, а чем дальше, тем еще больше вопросов!
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#4[370239] 24 января 2013, 14:03
Я в состоянии полного обалдения, простите за выражение.
Вы задали вопрос, я открыла привычный на эту тему 302ой приказ. И сижу с видом человека, узнавшего, что Земля, оказывается, плоская.
Этого не может быть. Мы, наверное, просто что-то упустили.

Пошла писать в Роспотребнадзор.
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1165 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 26 −
#5[414913] 5 сентября 2013, 15:28
Коллеги, вопрос!
В соответствии со ст. 213 ТК "Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры (обследования) в начале рабочего дня (смены), а также в течение и (или) в конце рабочего дня (смены). Время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований) включается в рабочее время."
Наше предприятие - это объект использования атомной энергии и мы руководствуемся
Свиток: Вот этим Постановлением
Постановление Правительства РФ от 01.03.1997 N 233
"О Перечне медицинских противопоказаний и Перечне должностей, на которые распространяются данные противопоказания, а также о Требованиях к проведению медицинских осмотров и психофизиологических обследований работников объектов использования атомной энергии"
…………………………………………………………………………………………
Утверждены
Постановлением
Правительства Российской Федерации
от 1 марта 1997 г. N 233

ТРЕБОВАНИЯ
К ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ
И ПСИХОФИЗИОЛОГИЧЕСКИХ ОБСЛЕДОВАНИЙ РАБОТНИКОВ
ОБЪЕКТОВ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ

1. Объекты использования атомной энергии являются потенциальными источниками промышленных аварий со значительными негативными последствиями для окружающей среды и человека.
Для снижения вероятности аварий в связи с неправильными действиями персонала, связанными с отклонениями в состоянии здоровья отдельных работников, проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу), периодические (ежегодные) медицинские осмотры и психофизиологические обследования работников объектов использования атомной энергии.
Оперативный персонал указанных объектов проходит также предсменные осмотры, имеющие цель предотвратить допуск к работе специалиста в нетрудоспособном состоянии, обусловленном болезнью, интоксикацией, расстройством адаптации.После перенесенного работником объекта использования атомной энергии тяжелого заболевания, травмы или длительного перерыва в трудовой деятельности по другим причинам проводятся внеплановые медицинский осмотр и психофизиологическое обследование перед допуском его к работе.
2. Медицинские осмотры проводятся в медико - санитарных частях, обслуживающих объекты использования атомной энергии.
Нормативные акты по проведению медицинских осмотров утверждаются Министерством здравоохранения Российской Федерации по согласованию с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти.
3. Психофизиологические обследования работников объектов использования атомной энергии проводятся в лабораториях психофизиологического обеспечения, создаваемых при объектах использования атомной энергии, и включают в себя исследование профессионально значимых особенностей личности, психического состояния и психофизиологических показателей. Отклонение от профессиональных стандартов психофизиологических показателей или от собственных индивидуальных уровней при последующих обследованиях являются основанием для отстранения работника от работы и направления его на клиническое обследование.
Нормативные акты по проведению психофизиологических обследований утверждаются Министерством здравоохранения Российской Федерации по согласованию с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти.
4. Обследование руководящего состава (при получении и подтверждении лицензии на право ведения работ на объектах использования атомной энергии) и рассмотрение вопросов в отношении других работников объектов использования атомной энергии в случае проведения сложных экспертных оценок здоровья или их несогласия с результатами обследований осуществляются в центрах профпатологии Министерства здравоохранения Российской Федерации. Заключение специалистов этих центров является решающим.
5. Данные медицинских и психофизиологических обследований работников объектов использования атомной энергии сохраняются в банке данных лечебных учреждений и лабораторий психофизиологического обеспечения и используются для динамического наблюдения за состоянием их здоровья.
Сведения, получаемые при медицинских и психофизиологических обследованиях, не подлежат разглашению. Ответственность за соблюдение конфиденциальности этих сведений несут руководители медицинских учреждений и лабораторий психофизиологического обеспечения. Порядок использования указанной информации и круг лиц, имеющих к ней доступ, определяются Министерством здравоохранения Российской Федерации по согласованию с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти.
Из буквального трактования постановления не следует, что это именно медицинский осмотр. Но с другой стороны какой же еще?
Ваше мнение: является ли указанный предсменный осмотр медицинским? и соотвественно включается ли он в рабочее время?
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1165 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 26 −
#6[414939] 6 сентября 2013, 7:58
Обновляю.
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#7[414963] 6 сентября 2013, 9:55
Заголовок - всё понятно, нужные слова есть. Далее - при поступлении на работу и периодические - тоже понятно.
Далее - предсменные осмотры, с целью выявления болезни, интоксикации. Ну это же не осмотр на предмет семейного положения или наличия карманных денег.)) Конечно, медицинский.
Слово "также" относится не к другому виду осмотров, а вводит ещё один вид осмотра, который определяет круг осматриваемых и периодичность осмотра.
Я как-то даже и не знаю, как иначе это можно прочесть...
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1165 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 26 −
#8[414967] 6 сентября 2013, 10:01
Спасибо, Necta, за мнение :)
Но вот у нас работодатель уперся и говорит, что поскольку нет слова "медицинский", то упоминаемый "предсменный осмотр" это какой-то иной осмотр. и соответственно, включать время такого "осмотра" в рабочее время, отказывается *RAGE*
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#9[414972] 6 сентября 2013, 10:16
Кхм, кхм...
1.Документ называется "Требования к проведению медицинских осмотров".
2.Кто и каким образом, если он не медицинский работник, обнаружит симптомы болезни, интоксикации и расстройства адаптации? Вахтёр дядя Петя, наверное.))
Елена
Статус неизвестенЕлена
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1165 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 26 −
#10[414977] 6 сентября 2013, 10:34
Цитата:
Вахтёр дядя Петя, наверное.))
Мне не ответили на этот вопрос)
Уф! *HOT* Только что нашла ЛНА работодателя,недавно им же утвержденный, где он черным по белому пишет: "экспуатационный персонал таких-то установок проходит перед началом работы медицинский осмотр".
Вот что они нам голову морочат)
Necta
Статус неизвестенNecta
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
Написал 7524 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 387 −
#11[414978] 6 сентября 2013, 10:39
Ну и славно. *DRINK*
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.