|
Новый год
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Светланаzolushkav2008@rambler.ru Россия, Нижневартовск
|
|
Добрый день! Скажите пожалуйста до скольки лет дети сотрудников получают подарки? |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
по умолчанию от 0 до 18 лет. А по факту как захочет руководство, ибо как вы понимаете-это не обязательно. |
|
|
Necta[e-mail скрыт] Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Светлана писал(а): Добрый день! Скажите пожалуйста до скольки лет дети сотрудников получают подарки?
Как решит организация, так и будет. |
|
|
Настя[e-mail скрыт] Россия, Н. Новгород
|
|
лет до 14 где то слышала.а так на усмотрение руководства.
Я уволилась после отпуска до 1,5 лет сразу же в сентябре, а мне все равно дали ребенку подарок..... |
|
|
Как надоело слышать: "Ты сильная, ты справишься".... Я слабая! Я на шею хочу..
|
|
|
Настя писал(а): лет до 14 где то слышала.а так на усмотрение руководства.
Я уволилась после отпуска до 1,5 лет сразу же в сентябре, а мне все равно дали ребенку подарок.....
улыбнитесь - Вам сделали приятное перед уходом )))) |
|
|
Умри, но сделай!
Женщина-загадка может загадить всю вашу жизнь.
Нина
|
|
|
Настя писал(а): лет до 14 где то слышала.а так на усмотрение руководства.
Я уволилась после отпуска до 1,5 лет сразу же в сентябре, а мне все равно дали ребенку подарок.....
Это ничем не регламентировано, вплоть до того, что из 2х детей одного возрасте одному ребенку дадут подарок, другому-нет. Все только на усмотрение руководства. Другое дело, что могут прописать в ЛНА, например, в кол. договоре, что сотрудникам, имеющим детей в возрасте до такого-то возрасте в честь НГ могут выдаваться подарки. Это единственное, что может регламентировать дарение подарков. |
|
|
Диана
|
Настя[e-mail скрыт] Россия, Н. Новгород
|
|
а я имела ввиду что на каком то из предприятий где я раб..было до 14 лет.. я просто не так выразилась.. |
|
|
Как надоело слышать: "Ты сильная, ты справишься".... Я слабая! Я на шею хочу..
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|