Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

расчет компенсации

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 76

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

натали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск

Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

447

#76[442916] 11 августа 2014, 8:42

Наталья писал(а):
А если я в этих записках-расчетах поставлю прочерк, чтобы человек не платил, это будет где-то сильно заметно?

Если Вы не бюджет, то вправе распоряжаться своими деньгами на свое усмотрение, т.е. простить работнику долг без каких-либо последствий... Для бюджетников хуже - не целевое использование еще никто не отменял... Хоть сто прочерков поставьте при проверке - вскроется и буху нагорит....

ирина
[e-mail скрыт]
Россия, Воронеж

Написал 1631 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#77[442917] 11 августа 2014, 9:42

Наталья писал(а):
Как у Вас так получилось?

по основному месту рабочий период с 29.12.13-07.08.14: 28/12*7=16,33 и 28-16,33=11,67;
по совместительству с 02.05.14-07.08.14: 28/12*3=7 и 28-7=21,00.

« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 След. → Последняя (6) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.