|
Приказ № 302 н от 12.04.2011 г.
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Юрийkor-yurii@yandex.ru Россия, Таганрог
|
|
Добрый день! Уважаемые, подскажите какие документы в организации разрабатываются в соответствии с приказом № 302 н от 12.04.2011 г. о прохождении медосмотров |
|
|
Ксенияksen885@mail.ru Российская Федерация, Новокузнецк
|
|
У нас был внутренний приказ о прохождение мед.осмотра,а потом списки профессий с кодами,и списки работников по фамильные(но это требуют мед.учреждения). Затем заключения о прохождении,выданное мед.учреждением. И всё. |
|
|
Ирина[e-mail скрыт] Россия, Волгоград
|
|
Ксения, а нарколога и психиатра проходили? |
|
|
Юрийkor-yurii@yandex.ru Россия, Таганрог
|
|
Ксения писал(а): У нас был внутренний приказ о прохождение мед.осмотра,а потом списки профессий с кодами,и списки работников по фамильные(но это требуют мед.учреждения). Затем заключения о прохождении,выданное мед.учреждением. И всё.
а где взять списки профессий с кодами? |
|
|
Ксенияksen885@mail.ru Российская Федерация, Новокузнецк
|
|
Да,проходили и нарколога и психиатра, изначально из приложения №1 к данному приказу подбирала сама,а потом,когда выбрали больничку, то мой данные просто сверила зав.поликлиникой на каждую профессию( в какой то убрала пунктике,а в других добавила). |
|
|
Иринаirina.mishina.2013@bk.ru Россия, Челябинск
|
|
У нас 5 и 6 июня будет медосмотр. Заключили договор с поликлиникой и предоставили списки работников с шифром вредности в соотв.с приказом № 302н. Заранее прошли психиатра и нарколога, флюшку. Подготовила приказ: обязательно нужно ознакомить работников с организацией медицинского осмотра и ответственностью за нарушение порядка его прове-дения и кажджому работнику подготовила направление. |
|
|
катерина[e-mail скрыт] Российская Федерация, Тюмень
|
|
перед тем как эта эпопея началась у нас, мне промыли мозг по поводу аттестации...якобы без нее невозможно и мед.осмотр пройти. Ведь аттестация и дает как раз все эти коды и вредности((( в итоге мы сами все написали, и все ок. |
|
|
|
|
Да, по текущему законодательству медосмотры и аттестацию рабочих мест должны пройти все организации. Но приказы разные. 302н и 342н соответственно. И классификаторы вредных факторов по этим приказам тоже разные.
Так что результаты аттестации это ещё не данные для проведения медосмотров. Тут придется ещё поработать, чтобы выставить соответствие по пунктам. |
|
|
|
Кираmossvet-tehlen@ya.ru Российская Федерация, Санкт-Петербург
|
|
ох я щас мучаюсь с этим.. просто мрак.. а что будет дальше.. когда их надо будет всех гнать туда))) |
|
|
завтра сегодня станет вчера
|
Юрийkor-yurii@yandex.ru Россия, Таганрог
|
|
Ольга[e-mail скрыт] Россия, в лесу
|
|
Ещё добавлю, на счёт договора с ЛПУ на проведение медицинских осмотров, у учреждения должна быть действующая лицензия на экспертизу профпригодности, далее - медицинский персонал с действующим сертификатом, и весь состав мед.комиссии должен иметь свидетельство о прохождении 144 часового курса по профпатологии. Обязательно должно быть заключение не врача - терапевта, как было ранее, а врача - профпатолога, опять же...врач - профпатолог должен иметь переподготовку и сертификат по данной специальности. |
|
|
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
|
shurupik[e-mail скрыт] Россия, Верхние Луки
|
|
Ольга писал(а): Ещё добавлю, на счёт договора с ЛПУ на проведение медицинских осмотров, у учреждения должна быть действующая лицензия на экспертизу профпригодности, далее - медицинский персонал с действующим сертификатом, и весь состав мед.комиссии должен иметь свидетельство о прохождении 144 часового курса по профпатологии. Обязательно должно быть заключение не врача - терапевта, как было ранее, а врача - профпатолога, опять же...врач - профпатолог должен иметь переподготовку и сертификат по данной специальности.
копии этих сертификатов обязаны или необязаны предоставить с договором?
у меня сейчас на столе лежит договор, ну там просто буквы и калькуляция. Лицензия с прошлого года(копия есть), действует до 2014 г. сертификатов копий нет
В калькуляции написано Консультация терапевта - ... рэ. Заключение профпатолога - ... рэ. т.е. тут все верно? |
|
|
Юля.
|
Ольга[e-mail скрыт] Россия, в лесу
|
|
Копии сертификатов предоставлять не обязаны, это личные документы сотрудников, и только с их согласия, но можно сделать запрос в ЛПУ о наличии специалистов в комиссии, согласно приложению к 302н, по которому ваши работники проходят мед. комиссию, к примеру, так: просим подтвердить наличие специалистов в комиссии по профпригодности, с действующими сертификатами (датами подтверждения (выдачи)и наличием свидетельства о подготовке по профпатологии: врач - профпатолог, врач- хирург, врач - акушер-гинеколог, врач - уролог, врач - дерматовенеролог, врач - онколог, врач - эндокринолог, врач функциональной диагностики, врач - аллерголог, врач - оториноларинголог, врач - стоматлог, врач - офтальмолог, врач клинической лабораторной диагностики. Они вам должны предоставить весь список комиссии с указанием дат по сертификатам. |
|
|
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
|
Любаша[e-mail скрыт] Российская Федерация, Ульяновск
|
|
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить Список контингента работников.
У нас - строительная организация, с рабочими профессиями мне всё понятно, с работниками, которые более 50% раб.времени проводят за компом - также определились, всех их сы указываем в данном Списке.
У меня остались такие работники, как: главный инженер, главный механик, мастер СМР, прораб, нач.участка, нач.базы, уборщица - они не работают с компами более 50% раб.времени, не относятся к вред.профессиям, получается, что мне их вообще не надо указывать в данном Списке, и мед.осмотру они не подлежат? |
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|