|
|
увольнение
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Маняшаymarias@mail.ru
Россия, Краснодар |
| |
| Добрый день, подскажите пожалуйста, если человек хочет уволиться 31 числа,а предупреждает об этом директора 16, как ему правильно написать заявление, чтобы директор не написал еще после 31 отработку две недели, заранее спасибо ;) |
| |
|
Ксенияkseni-c@yandex.ru
Россия, Уфа
|
|
| если считать две недели с 17-го числа, то дата увольнения получается 30-го. так что пусть так и пишет "прошу уволить 31-го". я так думаю |
| |
|
|
|
| Датировать заявление 16-м или 17-м (но не позднее), написать в нем дату увольнения 31.05. Всё) |
| |
|
Наташа
 |
Маняшаymarias@mail.ru
Россия, Краснодар
|
|
| Спасибо, я так и думала, просто бухгалтер сбил с толку, говорит что директор может написать отработку две недели от 31 числа. |
| |
|
Danila[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Всем привет!
Чтобы не плодить похожие темы, спрошу здесь:"Если сотрудник написал заявление на увольнение и его не подписывает ген. директор - что делать?" |
| |
|
|
Меняю яркие воспоминания на свежие ощущения
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
| Отправить заявление по почте-не принять не смогут. |
| |
|
Danila[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Аля писал(а): Отправить заявление по почте-не принять не смогут.
Спасибо!
А дальше что? Две недели отработать и уйти? |
| |
|
|
Меняю яркие воспоминания на свежие ощущения
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Две недели отработать, потребовать расчет и документы. Уйти.
В зависимости от результата домой или в ГИТ. |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...