Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

ЗАПИСЬ В ТРУДОВОЙ

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Натуля
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 1355 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[7394] 17 сентября 2008, 11:27

Коллеги

помогите, если человек взят на работу временно на период декретного отпуска другого сотрудника , какую запись сделать в трудовой?

В любви женщины профессионалы, а мужчины любители

Елена Бум
[e-mail скрыт]
Россия, Красноярск

Написал 7925 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

157

#2[7395] 17 сентября 2008, 11:33

Принят на должность ... . А вот с записью об увольнении - другое дело (есть п.2 ст. 77 - истечение срока т.д.)

Помогу советом с некоммерческими организациями.

VizarVi
vizarvi@bk.ru
Russia, Moscow

Написал 428 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[7434] 17 сентября 2008, 17:35

обычная запись о приеме,
временный характер работы не указывается в тк.
О "временности" будет понятно из записи об увольнении

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.