|
отработка! можем заставить или нет..
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
qKadr писал(а): Коллеги, а можно ведь на увольнение писать заявление так:
Заявление
Прошу уволить меня по собственному желанию.
05.04.13г
подпись
Без указания даты увольнения... предупредил 5.04.13 и пляшем две недели и увольняем.. ну или раньше, как работодатель решит..
Такое заявление не ошибка ?
Работник должен указать дату увольнения или дописать, что он просит уволить его по истечении двух недель с момента получения заявления. |
|
|
Наташа
|
Катер[e-mail скрыт] Российская Федерация, СПб
|
|
qKadr писал(а): Коллеги, а можно ведь на увольнение писать заявление так:
Заявление
Прошу уволить меня по собственному желанию.
05.04.13г
подпись
Без указания даты увольнения... предупредил 5.04.13 и пляшем две недели и увольняем.. ну или раньше, как работодатель решит..
Такое заявление не ошибка ?
Я считаю, что не ошибка. |
|
|
Господи, дай мне душевный покой, чтобы принять то, что я не могу изменить, дай силы изменить то, что могу, и мудрость, чтобы отличить одно от другого.
|
qKadr[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
nataldream писал(а): qKadr писал(а): Коллеги, а можно ведь на увольнение писать заявление так:
Заявление
Прошу уволить меня по собственному желанию.
05.04.13г
подпись
Без указания даты увольнения... предупредил 5.04.13 и пляшем две недели и увольняем.. ну или раньше, как работодатель решит..
Такое заявление не ошибка ?
Работник должен указать дату увольнения или дописать, что он просит уволить его по истечении двух недель с момента получения заявления.
ну если ему все-равно, когда его уволят, хоть 6го, хоть через две недели. |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
qKadr[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
а еще вопрос: Если работник пришел сегодня и написал заявление на увольнение и сегодня же мы хотим его уволить и он очень жаждит.. По тк ведь написано, что идет отсчет со следующего дня.. Можем ли мы его уволить сегодня же.. Без какого либо отсчета ? |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
|
|
qKadr писал(а): а еще вопрос: Если работник пришел сегодня и написал заявление на увольнение и сегодня же мы хотим его уволить и он очень жаждит.. По тк ведь написано, что идет отсчет со следующего дня.. Можем ли мы его уволить сегодня же.. Без какого либо отсчета ?
Можете, пусть он укажет всё-таки в заявлении сегодняшнюю дату. |
|
|
Наташа
|
Елена[e-mail скрыт] Россия
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|