|
|
Расчет отпускных после выхода из отпусчка по уходу за ребенком. Выгодно ли?
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Elena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск |
|
| Спасибо за ответ. Скажите, а разве неполные месяцы входят в расчет дней отпуска (период с 27.09.10-30.09.10= 4 дня; с 01.08.11-11.08.11 = 11дней) |
| |
|
Necta[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Бухгалтеры интересные бывают. Ещё можно рабочие годы считать как календарные. Неполный год - не считаем. |
| |
|
Elena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
Elena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
Мурзик писал(а): Елена считаются не дни в месяце, а отработанные месяцы пример: с 27.09.2010 по 26.10.2010 это 1 месяц и т.д. и последний месяц с 27.07.2011 по 11.08.2011 это 15 дней которые увеличиваются в большую сторону до 1 месяца, и получается что компенсация положена за 10 месяцев работы 23,3 к.д. отпуска.
Теперь сижу и на пальцах высчитываю. Исходя из вышесказанного (с 27.07.2011 по 11.08.2011 это 15 дней которые увеличиваются в большую сторону до 1 месяца,) получается, что период КНО уже не 10 мес., а 11? |
| |
|
Мурзик[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...
|
|
Elena писал(а): Мурзик писал(а): Елена считаются не дни в месяце, а отработанные месяцы пример: с 27.09.2010 по 26.10.2010 это 1 месяц и т.д. и последний месяц с 27.07.2011 по 11.08.2011 это 15 дней которые увеличиваются в большую сторону до 1 месяца, и получается что компенсация положена за 10 месяцев работы 23,3 к.д. отпуска.
Теперь сижу и на пальцах высчитываю. Исходя из вышесказанного (с 27.07.2011 по 11.08.2011 это 15 дней которые увеличиваются в большую сторону до 1 месяца,) получается, что период КНО уже не 10 мес., а 11?
Елена простите опечаталась хотя и проверяла стаж на проге, правильно 11 месяцев и компенсация 25,63 календарных дня. |
| |
|
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка |
Elena[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирск
|
|
| Боже мой! Скаждым новым сообщением Вы радуете меня все больше и больше! Спасибо Вам большое! Пойду учить Гл. Буха уму разуму. |
| |
|
Натальяnataly19782005@rambler.ru
Россия, Мурманск
|
|
| Здравчствуйте!Ответьте ,пожалуйста.Прерываю отпуск по уходу и беру очередной отпуск на 61 день,после него опять иду в отпуск по уходу.Меня чень волнуют отпускные.Есть люди,которые как только узнают об этом,говорят ,что получу сущие копейки.Даже знакомая бухгалтер(((И она же мне подсказала ,что отпускные будут начислены не за 12 месяцев работы до декрета,а за 3 месяца.Т.К. отпуск мне дают с 31 июля 2012г,значит в рсчет пойдет август,сентябрь,октябрь...В сентябре я была на больничном с 07.09.10-24.09.10.В октябре 21.10.10 я ушла в декрет.У меня вопрос почему такой период? и даже так по моим подсчетам выходят нормальная сумма.И это у нас люди такие(все нагнетают и портят настроение))) или и правда брать отпуск после ухода так невыгодно? |
| |
|
Дарьяdikaj_murena@mail.ru
Россия, Москва
|
|
Здравствуйте.
У нас сотрудница 09.04.2012 вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. При этом до ухода в отпуск у нее осталось 22 к.д. Никак не можем подсчитать. Как ей расчитать отпуск, точнее период.
Значит так отпуск до 1,5 лет с 15.07.2009 по 07.10.2010 и отпуск до з-х лет 08.10.2010 по 07.04.2012г.
До ухода в отпуск по беременности и родам период 08.07.2007-07.07.2008.
И еще может есть какое методическо пособие по расчету отпусков в таких вот случаях. Порекомендуйте пожалуйста.
И извините за беспокойство. |
| |
|
Дарьяdikaj_murena@mail.ru
Россия, Москва
|
|
| Да забыла еще сказать она получала пособие по беременности и родам. И имеет ли это значение? |
| |
|
|
|
Так, периоды такие у меня получаются:
08.07.2007-07.07.2008
08.07.2008-07.07.2009
Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж для ЕО отпуска не включается, значит получается:
08.07.2009 - 02.04.2013 (08.07.2009-14.07.2009 (7 к.д.)+09.04.2012-02.04.2013 (358 к.д.), итого 365 дней) |
| |
|
Наташа
 |
татьянаtanusik_ser@mail.ru
Россия, Москва
|
|
| подскажите. вчера прервала отпуск по уходу за ребенком. нам еще нет 3 лет. перед декретом ходила в отпуск на 2 недели.должны сделать перерасчет. подскажите как он рассчитывается. мой оклад был 8600 когда я работала. |
| |
|
Cимаedygaga1@rambler.ru
Российская Федерация, Москва
|
|
Помогите пожалуйста, Мурзик! Знаю, что вы спец в расчете отпускных...
Спорим на работе, правильно ли посчитали дни для компенсации. Стоим перед выбором то ли 37,32 то ли 65, а может вообще другая цифра?
Работник взял след. отпуска:
1. Ежегодный (за период работы с 25.03.07 по 25.03.08) на 28 дней с 01.04.08 по 25.04.08
2. По уходу за реб. 474 дня с 01.06.09 по 17.09.10
3. По уходу за реб. с 18.09.10 по 17.03.12
ВЫШЛА раньше на полный раб. день - 25.04.11
4. Ежегодный с 21.05.12 по 03.06.12 на 14 дн.
5. Ежегодный с 18.06.12 по 01.07. на 14 дн.
Заранее спасибо Вам за уделенное внимание. |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...