|
Нужен совет опытных карьеристов!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Здравствуйте, уважаемые форучмане! Помогите составить разговор с начальством по поводу перевода на другую должность внутри организации! Ситуация в следующем: работаю в фирме главным бухгалтером более 3 лет, недавно закончила ВУЗ по специальности \"финансовый менеджмент\" с отличием. Мечтаю заниматься именно финансовым менеджментом, в ВУЗ поступала целенаправлено на эту специальность, а главбухом стала работать чисто случайно, просто ничего другого на тот момент не умела. Теперь есть навыки и знания, но нет подтвержденного трудовой книжкой опыта, поэтому поиск работы не приносит результатов. В нашей фирме для финансиста \"поле не паханное\", нет ни системы планирования ни бюджетирования ни управленческого учета. Есть финансовый директор и финансовый менеджер, но они занимаются не понятно чем, так как родственники генерального директора. Я занимаюсь помимо руководства и ведения бухгалтерии, всеми денежными делами, составляю платежный календарь, делаю платежки и отправляю их через \"клиент-банк\", готовлю документы для получения кредитов и т. п. и налоговым планированием. Перед Новым годом на собрании я предложила руководству свои знания и услуги в постановке управленческого учета и бюджетирования, на что мне ответили, что скоро встанет вопрос о создании финансовой службы (как будто до этого ее не было, чем тогда у нас финики занимались до этого?) тогда и поговорим.
С обязанностями главного бухгалтера я хорошо справляюсь, так что перекладывать на кого-то еще мои обязанности директор точно не согласится. Буквально 2 дня назад финансовый директор назидательным тоном мне дала понять, что я обязана еще и управленческий учет и отчетность вести (и организовать) в полном объеме, я с ней согласилась, что это самой фирме и ее руководству это давно остро необходимо, но отметила, что с моей нагрузкой я просто физически не смогу это делать качественно и оперативно, нагрузка на бухгалтерию у нас очень большая, нас четверо и все по горло в работе. Вчера я узнала, что выставлена вакансия экономиста в финансовый отдел (даже так? я и не знала, что у нас есть такой отдел) и уже пошли собеседования, которые проводит финансовый директор и аудитор. Я была в шоке!!! Сгоряча захотела написать заявление на увольнение, но коллега меня отговорила и посоветовала составить беседу с генеральным директором, объяснив ему, что я бы хотела заниматься именно экономикой и финансами, а не бухгалтерией.
Не знаю как это сделать! Что посоветуете? Как правильно подобрать слова и аргументы?
P.S. Искать нового главбуха для них \"как серпом по ...\" До меня была жуткая текучка и бардак в бухучете! |
|
|
Бороться и искать, найти и перепрятать!
|
limurka[e-mail скрыт] Российская Федерация, Бийск
|
|
Ага, но бардак в бухучете, Вы как раз разобрали, поставили на нужные рельсы и теперь главбуха будет найти проще, да? Горькая правда скорее всего. Обидная ситуация и рискованная, можете остаться ни с чем. Совет у меня пожалуй один: подготовьте реальные предложения, разработайте что-то типа презентации на тему что вы дадите фирме, если она вас примет на эту должнось и почему выгодно взять именно Вас (желательно не только устную, а со схемами, планами, тезисами...) предложите ее гене и упомяните, что адаптацию нового главбуха и передачу бухучета тоже гарантируете провести самым актуальным способом. Вообще-то я далека и от экономики и от бухгалтерии, по этому ничего конкретного предложить не могу. кроме вышеперечисленного. И еще советую помнить, что Вы идете ва-банк, можете выйграть, а можете проиграть все, хорошо все взвесьте. Удачи. |
|
|
SHelen[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Меньше думайте о них Цитата: Искать нового главбуха для них \"как серпом по ...\ больше о себе Цитата: Мечтаю заниматься именно финансовым менеджментом, в ВУЗ поступала целенаправленно на эту специальность
Напирайте на целесообразность, важность и значимость. |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
|
|
Спасибо, мои дорогие! Дело в том, что все понимают значимость введения этой новой должности, единственное, что если меня все таки перевести на нее, ведь все равно главбуха нового искать придется! Но я ведь правильно рассуждаю, что если я все таки останусь в фирме, то смогу и дела передать как следует преемнику и если что консультировать в сложных вопросах (а их много, учет сложный у нас) и помогать при авралах на первых порах? Я очень скромная, мне тяжело начать этот разговор, но он точно состоится и будет не очень приятным, особенно для финдирши, которая привыкла просто плыть по течению без всяких перестановок как в кадрах, так и в системе. |
|
|
Бороться и искать, найти и перепрятать!
|
|
|
А Вы предложите ввести должность зам. ГД по экономике и финансовой отчетности и назначить на нее Вас. А новый главбух пусть будет в Вашем подчинении. Чем не вариант? И родственнички не обидятся - и Вы на уровне! |
|
|
|
|
Спасибо, Михаил за совет, но у нас дивизионально-продуктовая оргструктура предприятия, в общем нет замов ни у кого, только директора под разными названиями, начальники различных подразделений и руководители различных направлений и один главный бухгалтер как швец и жнец и на дуду игрец! |
|
|
Бороться и искать, найти и перепрятать!
|
|
|
Уважаемые менеджеры по персоналу, не могли бы посмотреть мое резюме и подсказать, что не так, работу ищу уже 4 месяца, вроде и опыт есть в этой области и в/о с отличием и курсы различные и награды, но вот никак не могу найти работу! Если кто согласится, то отправлю в личку! |
|
|
Бороться и искать, найти и перепрятать!
|
SHelen[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Наталья, скидывайте, посмотрю. |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|