Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Должностные обязанности

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 7

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

ольга
Статус неизвестенольга
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[232585]  16 июня 2011, 12:38
Оценок нет
Здравствуйте!!! Обращаюсь к секретарям Управления образования города или района. Если можете, расскажите какие обязанности входят в вашу работу?
Михаил Юрьич
Статус неизвестенМихаил Юрьич
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 3391 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 81 −
#2[232593] 16 июня 2011, 12:45
А у Вас неужели нет? Странно как-то. Я конечно не секретарь управления образования, но я в системе 10 лет отработал - поэтому Ваш вопрос меня удивил.
ольга
Статус неизвестенольга
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[232634] 16 июня 2011, 13:57
Есть у меня должностные, но их столько, что я уже не справляюсь. Вот я и хочу узнать как у других? Я занимаюсь кадрами, пишу приказы, делопроизводством, архивом, принимаю электронку, а она приходит поминутно, регистрирую все, хожу на почту, кроме того все работники организации постоянно ко мне обращаются, кому письмо отправить, кому напечатать и т.д., зарплата 8000.
ольга
Статус неизвестенольга
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[232636] 16 июня 2011, 13:59
И еще не сказала, договора и соглашения тоже на мне, хотя и есть юрист в организации.
Михаил Юрьич
Статус неизвестенМихаил Юрьич
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 3391 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 81 −
#5[232644] 16 июня 2011, 14:09
Все Ваши перечисленные обязанности как-то далеки от обязанностей секретаря. Неужели в управлении образования нет штатного кадровика? Дикость какая-то. Приказы - это дело руководителя аппарата. Делопроизводство и архив - это орг. или общий отдел. Хотя и приказы тоже их дело, если нет руководителя аппарата. Это что же у Вас за управление образования такое? Города или района? Кто вышестоящая организация?
Аnna
Статус неизвестенАnna
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Ульяновск
Написал 68 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#6[232645] 16 июня 2011, 14:09
Ольга, а что у Вас в ДИ прописано?.. *PARDON*
ольга
Статус неизвестенольга
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#7[232763] 16 июня 2011, 19:30
Я устроилась на работу у меня не было инструкции должностной, и поэтому потом чем занималась, то и себе сама в инструкцию написала. Поэтому и хочу узнать как должно быть на самом деле. Вышестоящая организация - администрация, но там по несколько юристов,делопроизводителей, кадровик, секретарь. Михаил Юрьевич, я не хочу называть точную организацию, сами понимаете чем это может грозить, но спасибо Вам за ответ.
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#8[232765] 16 июня 2011, 19:38
Если вы секретарь - ДИ секретаря Это как бы джентельменский набор.
Вообщем то смотрю, Красноярск - возможно - районо, тогда работы действительно хватит.
Странно, что
ольга писал(а):
кроме того все работники организации постоянно ко мне обращаются, .... кому напечатать и т.д., .
Это самостоятельно должны, сейчас уж ПК у всех есть, по моему. Письма отправить - да, это обязанность секретаря. Попробуйте провести хронометраж рабочего дня, фотографию, посмотрите, проанализируете, что лишнее...
:-X Кадры у нас юристы ведут.

А про зарплату - сочувствую! Но, когда молодой учитель столько получает - еще обиднее...
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.