|
|
Как стать хорошим кадровиком
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Натальяafromics@gmail.com
Беларусь, Минск |
| |
Добрый вечер!
Вот работаю, работаю я кадровиком, а форум почитаю кадровицкий, и такое чувство, что ничего не знаю.
У нас в фирме 30 человек. Штат маленький, текучка небольшая. Т.е., работы не много, ситуации в основном стандартные. Какая-то нестандартная ситуация, и я теряюсь. Начинаю то-то читать, лезу в дебри и запутываюсь.
Начинала самостоятельно, с "нуля", когда кадры у нас в фирме велись кое-как.
Вроде бы работаю 4 года, а изучила только основы, что из чего берется так сказать.
Чуть дальше - и теряюсь.
А Вы? Как Вы начинали?
И как Вы считаете, что нужно знать и делать, чтобы быть хорошим кадровиком?
И как лучше - начинать работать самостоятельно и набивать собственные шишки или под началом опытного кадровика? |
| |
|
SHelen[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
на мой взгляд неплохо под началом хорошего кадровика.
Но я столкнулась с тем, что меня рассматривали как соперника и ничего не объясняли. Пришлось учиться самой. Повезло то, что работала в крупной организацией с хорошо организованным кадровым делопроизводством. Затем - при подготовке к обучению других систематизировала знания, и форум и интернет. Наткнешься здесь на сложный вопрос, нестандартный - лезешь в законодательство, в практику, изучаешь. Так что 2 года на форуме - как третье высшее! 
Удачи, Наталья! Видно, что Вы неравнодушный человек, освоите! А есть белорусский форум kadrovik.by. |
| |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
Натальяafromics@gmail.com
Беларусь, Минск
|
|
Спасибо, SHelen, за поддержку!
В нашей организации кадровое делопроизводство изначально не было поставлено. Приходится пробивать, доказывать, но не всегда успешно. Набиваю собственные шишки, читаю форум.
На белорусский форум я тоже захожу, а здесь для общения и для общего развития. |
| |
|
SHelen[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
| Заходите, заходите! Мы всегда поможем чем сможем! |
| |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
Irbiss[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
| У меня размышления на тему "как стать хорошим кадровиком"посещают постоянно. В мае исполниться год,как работаю в этой сфере. Сейчас у нас в компании дела идут не очень,но увольняться я не хочу,хочу еще годик для стажа поработать,к тому же учусь. Но периодически просматриваю вакансии и огорчаюсь,так как требования предъявляют ого-го.например,у меня нет практики с иностранцами,с пенсионным я не работала.конечно,за год я многому научилась,спасибо форуму,книгам,но неуверенность всегда присутствует:а что же дальше?в москве такая конкуренция... |
| |
|
Любовь[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Если Вы будете неуверенны в себе. Вам тоже не будут доверять. Будут ставить под сомнения все Ваши решения. Спокойно и последовательно решайте все проблемы. Под рукой всегда Трудовой кодекс (сделайте там закладки), комментарии к ТК. Пенсионка – это не сложно. Один раз сдадите, а потом будет просто. Было бы желание, ничего сложного нет. Ещё хорошо бы иметь опытного товарища. Главное не паниковать. Паника плохой помощник. Если Вы наберётесь опыта и знаний, Вам – нет конкурентов. |
| |
|
Irbiss[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Наталья писал(а): И как Вы считаете, что нужно знать и делать, чтобы быть хорошим кадровиком?
Учиться, учиться и ещё раз учиться. И не думать что знаешь всё на свете. |
| |
|
|
|
| Главное, читать законодательство! Мнений по одному вопросу может быть много, и не факт, что кто-то Вам правильно подскажет. Надо чтить закон. |
| |
|
Ольгаolga_ben@mail.ru
Россия, Давлеканово
|
|
подскажите, пожалуйста, как быть? человек был в отпуске, и во время отпуска оформил больничный, разве из-за больничного отпуск продлевается? и сейчас дядька не собирается выходить на работу, раз болел - то не отдыхал, и мало того все знают, что больничный липовый, у него родственница врачиха....  я с таким сталкиваюсь впервые!  |
| |
|
Irbiss[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
| Ольга, да, отпуск продлевается. Но работнику нужно написать заявление на продление, с визой непосредственного руководителя. а по поводу больничного, если есть сомнения, то делается официальный запрос. Но если родственница врач, то, думаю, с больничным будет все в порядке. в любом случае, нужно решить ситуацию спокойно,подключите руководителя сотрудника |
| |
|
ЕленаЯelenal70@mail.ru
Россия, Красноярск
|
|
| А мне повезло с кадрами-опытная работница рядом, все подсказывает, советует. Я ушла с бухгалтерии-с зарплаты-так понимая новую бухгалтершу-сама подсказываю ей постоянно. Помощник нужен-но не долго, а то привыкнете ))) |
| |
|
|
|
|
Наталья писал(а): Добрый вечер!
Вот работаю, работаю я кадровиком, а форум почитаю кадровицкий, и такое чувство, что ничего не знаю.
Вам, с вашим социализмом, наверное проще. У Вас все закон соблюдают, беспредела нет, наверное. Изучайте документы и нормативные акты. Терпение и труд - всё перетрут! |
| |
|
lusi[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Новосибирск
|
|
Я вот тоже кадрами попутно занимаюсь. Работала юристом, повесили кадры по совместительству, а там было о-го-го. Кадровичку уволили, так как она не чего не дела, толком не приказов, не трудовых, всё разбросано, и вот я полезла всё разгребать (((набила кучу шишак, зато во всём разобралась. Да ещё у нас не всё по закону, постоянно приходилось что-то выдумывать.. Я согласна, что под рукой всегда должен быть кодекс!!! и форуму спасибо.
У меня тоже была паника, что я совсем не чего не знаю и юр. образование не помогала. Всё придёт с опытом, а у Вас его мало потому что штат не большой и не стандартных ситуаций мало. Всё у Вас получится, не унывайте!!!!!! |
| |
|
|
|
|
| Вот именно. Не боги горшки обжигают! |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...