Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

заполнение ТК индивидуального предпринимателя. Заявление на отпуск

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Ната (гость)
nat7669@yandex.ru

#1[4116] 7 июня 2008, 13:46

Подскажите, надо ли издавать приказ о назначении ИП директором? И если работник хочет уволиться-взять отпуск с последующим увольнением, ему надо написать заявление за 2 недели до отпуска?

Олеся
[e-mail скрыт]
Россия, Владивосток-сити, йоу:)))

Написал 4455 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[4138] 10 июня 2008, 2:28

Ната писал(а):
надо ли издавать приказ о назначении ИП директором?

Да.

Ната писал(а):
если работник хочет уволиться-взять отпуск с последующим увольнением, ему надо написать заявление за 2 недели до отпуска?

Если, уходя в отпуск, у вас сотрудники пишут заявления не менее, чем за две недели до его наступления, тогда - да. Потому что, в таком случае заявл-е должно звучать так: "Прошу вас предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск с 00.00.2008 г. по 14.07.2008 г., с последующим увольнением по собственному желанию 14.07.2008 г...."

всё, что нас не убивает - делает сильнее

Ната (гость)
nat7669@yandex.ru

#3[4151] 10 июня 2008, 11:57

Спасибо вам большое!

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.