|
|
Расчёт компенсации за неиспользованный отпуск
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск |
|
Алина писал(а): Спасибо,Натали. У нас Северян, еще и 16 дополнительный отпуск..не написала вам это..Получается , что ифра еще больше увеличивается..
Никогда не сталкивалась с расчетом отпуска. Подскажите, пожалуйста, откуда эта цифра 23,3?
28 к.д. (обычный отпуск)/12 мес=2,33. У Вас ежегодный оплачиваемый отпуск - 44к.д.(28+16)? |
| |
|
Алинаkor_al_05@mail.ru
Россия, Петрозаводск
|
|
Мурзик,добрый день:-).Подскажите, откуда такая цифра 3,66? Для понимания..
Значит 1С неправильно считает... |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
Натальяnata84h@mail.ru
Россия, Саратов
|
|
| Пожалуйста, помогите! Я недавно работаю кадровиком, а помочь некому. Увольняется сотрудница. Работает с 08.08.2011г., увольняется с 02.07.2012г. Была в отпуске 14 дней с 14.03.2012г. Месяцы, за которые полагается считать компенсацию, надо отсчитывать с того времени как она уже побывала в отпуске или с начала работы? Я насчитала за 4 месяца - 9,32 дня. Правильно ли это или как считать, помогите. |
| |
|
Наталияstroiperlit@mail.ru
Россия, Волгоград
|
|
| Девочки, помогите пожалуйста!!! У нас сотрудник написал заявление на отпуск за свой счет с 17.04.12 г. по 31.08.12г.(по семейным обстоятельствам), а после этого отпуска собирается идти в очередной . Подскажите пожалуйста, сколько дней теперь ему положено???Работает с 01 февраля 2008 года. |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
Наталия писал(а): Девочки, помогите пожалуйста!!! У нас сотрудник написал заявление на отпуск за свой счет с 17.04.12 г. по 31.08.12г.(по семейным обстоятельствам), а после этого отпуска собирается идти в очередной . Подскажите пожалуйста, сколько дней теперь ему положено???Работает с 01 февраля 2008 года.
Приведенных Вами данных недостаточно, чтобы что-то Вам подсказать... По крайней мере необходимо знать когда и сколько был в отпусках этот работник с 2008 года... |
| |
|
Наталияstroiperlit@mail.ru
Россия, Волгоград
|
|
| с 03.08.08 по 30.08.08-28 дней; с 04.08.09 по 31.08.09-28 дней; с 02.08.10 по 29.08.10-28 дней; с 02.06.11 по 30.06.11-28 дней и 17.04.12 по 31.08.12 взял 137 дней за свой счет. |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
| За периоды: 01.02.2008-31.01.12 - работник отгулял ВСЕ! В связи с отпуском без содержания его новый период будет: 01.02.2012-02.06.2013 - ему положен отпуск 28 к.д. Вот только стоит ли ему его предоставлять его сейчас??? |
| |
|
Ника[e-mail скрыт]
Россия
|
|
| Коллеги кадровики, помогите решить вопрос - Работник принят 03.04.2012 г., увольняется 17.08.2012г. Компенсации за неиспользованный отпуск подлежат 4 мес.15 дней. Их округляют в сторону большего - до 5 мес.? |
| |
|
|
и почему компания в которой я работаю не называется Обитель зла????
|
Иринаbelka20..06@mail.ru
Российская Федерация, Голицыно
|
|
| да, округляем в пользу работника. |
| |
|
|
|
| Даже не столько в пользу работника, сколько в соответствии с Правилами об очередных и дополнительных отпусках, где прописано, что при исчислении сроков работы, дающих право на компенсацию за отпуск, излишки, составляющие не менее половины месяца (т.е.больше или равно 15), округляются до полного месяца. |
| |
|
Наташа
 |
Иринаbelka20..06@mail.ru
Российская Федерация, Голицыно
|
|
ну да  это будет более грамотный ответ  |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
