Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Как грамотно внести запись в ТК генерального директора?

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 2

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Мария
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 9 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[155206] 13 сентября 2010, 6:15

Доброе утро!
Уважаемые форумчане! Очень прошу Вас подскажите, пожалуйста, как грамотно оформить запись (ПРИ УВОЛЬНЕНИИ с 2х работ, т.е. с основного места работы, и с работы по совместительству),

основная работа - на должности ген. директора, по совместительству - юрист.
большое сомнение вызывают даты решений/протоколов, свидетельств, приказов.. т.к. все числа разные. какие именно нужно указывать?!
Я примерно представляю запись так:
___________________________________________________________

Общество с ограниченной ответственностью Директор (ООО Директор)

[3] 15.12.2008 Избрана на должность генерального директора | Решение № 3 от 04.12.2008

Комментарии:
Решение №3 от 04.12.2008
Свидетельство от 10.12.2008
Приказ №1 от 15.12.2008

[4] 02.03.2009 ООО Директор переименовано в ООО Гендир на основании свидетельства о государственной регистрации юридического лица от 02.03.2009

Комментарии:
Решение № 1 о смене наименования от 25.02.2009
Свидетельство от 02.03.2009 (нужно ли писать серию, № свидетельства при смене наименования?)

[5] 24.04.2009 Освобождена от должности генерального директора ООО Гендир | Решение № 2 от 16.04.2009

Комментарии:
Решение № 2 от 16.04.2009
Свидительство от 24.04.2009

Общество с ограниченной ответственностью Центр (ООО Центр)

[6] 24.04.2009 Избрана на должность генерального директора | Протокол № 1 от 16.04.2009

Комментарии:
Протокол №1 от 16.04.2009
Свидетельство от 24.04.2009
Приказ №1 от 28.04.2009

Общество с ограниченной ответственностью Юрист (ООО Юрист)
[7] 01.04.2010 Принята в юридический отдел на должность юриста по совместительству | Приказ № 1 от 01.04.2010
[8] 06.08.2010 Уволена по соглашению сторон, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации | Приказ № 2 05.08.2010
Генеральный директор Петрова А. А.

Комментарии: я заверяю своей подписью и печатью организации ООО Центр - т.к. место работы руководителем является основным?!

Общество с ограниченной ответственностью Центр (ООО Центр)
[9] 10.09.2010 Освобождена от должности генерального директора ООО Центр | Протокол № 2 от 10.09.2010

Комментарии:
Пртокол № 2 от 10.09.2010
Свидительство - еще не зарегистрировано
__________________________________________________________
Уважаемые, очень прошу Вас подскажите, пожалуйста, как расставить даты прказов, решений/протоколов, быть может что-то нужно добавить?

Заранее спасибо, очень надеюсь на Вашу помощь.

Фекла
[e-mail скрыт]

Написал 3138 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[155209] 13 сентября 2010, 6:31

комментарии это што такое? основания в тк штоли? о.О
давайте разберёмся, а то путаться начинаю...
1. Избрана на должность гендир в фирму А.
2. фирма А переименована в фирму Б
3. освобождена от должностив фирме Б (?)
4. избрана на должность гендир в фирму В
5. принята в юр.отдел в фирму С (???)
6. Уволена по соглашению сторон (с какой фирмы?)

Я если честно запуталась... фигурируют фирмы А, Б. В и С.... о.О
уточните записи пожалуйста

Мария
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 9 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[155220] 13 сентября 2010, 7:37

Фекла писал(а):
комментарии это што такое? основания в тк штоли? о.О
давайте разберёмся, а то путаться начинаю...
1. Избрана на должность гендир в фирму А.
2. фирма А переименована в фирму Б
3. освобождена от должностив фирме Б (?)
4. избрана на должность гендир в фирму В
5. принята в юр.отдел в фирму С (???)
6. Уволена по соглашению сторон (с какой фирмы?)

Я если честно запуталась... фигурируют фирмы А, Б. В и С.... о.О
уточните записи пожалуйста

комментарии это для форума, чтобы было понятно
1. верно
2. верно
3. уволена в фирме Б
4. избрана на должность в другую фирму В руководителем
5. фирма С - работа по совместительству
6. уволена с фирмы С - по соглашению сторон

затем увольняюсь с фирмы В как руководитель

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.