Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Медицинский осмотр

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

марина
Статус неизвестенмарина
[e-mail скрыт]
Написал 62 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[151918]  30 августа 2010, 13:13
Оценок нет
Здравствуйте.
У меня очень срочный вопрос по-поводу мед. осмотра. Кто знает, подскажите пожалуйста.
Знаю , что работники должны проходить ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ МЕД. ОСМОТР при трудоустройстве и ПЕРИОДИЧЕСКИЙ уже в процессе работы. Работодатель составляет списки по приказам № 83 и № 90 и согласовывает с Роспотребнадзором, далее заключает договор с поликлиникой и все работники проходят мед. осмтор. Но у нас этого нет.
Вопрос сейчас возник в том, что одному работнику нужно пройти обучение , а там стоит условие , что нужно предоставить справку на годность к работе на высоте. Вот, как мне быть в этой ситуации?? Кто подскажет??
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.