|
|
Административный отпуск
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Татьянаkristi-tatjana@mail.ru
Российская Федерация, Калининград |
| |
| Здравствуйте,наше предприятие питает школьников и когда начинаются летние каникулы, мы отпускаем наших сотрудников на два месяца в отпуск без сохранения з/платы каждый год. И если переносить период работы для очередного отпуска, так они и не наработают его. Наказуемо ли это по ТК РФ, может нужно какой-то документ составлять. |
| |
|
|
|
|
Помогу советом с некоммерческими организациями.
|
stela7454samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
|
|
| Наверное имеется в виду, что при переносе каждый год срока на 2 месяца.... он будет сдвигаться и предоставлять в определенный год нечего будет - только авансом.... |
| |
|
|
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
|
|
|
|
Как это нечего???  |
| |
|
|
Помогу советом с некоммерческими организациями.
|
Татьянаkristi-tatjana@mail.ru
Российская Федерация, Калининград
|
|
stela7454 писал(а): Наверное имеется в виду, что при переносе каждый год срока на 2 месяца.... он будет сдвигаться и предоставлять в определенный год нечего будет - только авансом....
Да, и как нам поступить? |
| |
|
|
|
|
Еще хлеще!
Я что-то в этой жизни пропустила что-ли? У нас законы поменялись? |
| |
|
|
Помогу советом с некоммерческими организациями.
|
stela7454samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
|
|
01.01.05-31.12.06 - 28 дней в июле 2005 года отгуляли
01.03.06-31.02.07 - 28 дней в июле 2006 года отгуляли
01.05.07-31.04.08 - 28 дней в июле 2007 года отгуляли
01.07.08-31.06.09 - 28 дней в июле 2008 года отгуляли
01.09.09-31.08.10 - 28 дней в июле 2009 года отгуляли (вот уже получается вперед на пол года, а добавить если еще пару сдвижек... и получиться отпуск авансом будет предоставляться... А обычно стараются брать уже за отработанное время, дабы при увольнении не удерживать.... |
| |
|
|
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
|
Александрdemch55@rambler.ru
Российская Федерация, Тверская обл.
|
|
| Грубо говоря через 6 лет расчетный период работника "сдвинется" вперед ровно на год. К сожалению с этим ничего не поделаешь.Единственное, если есть возможность переводить этих людей н 2 месяца на другую неквалифицированную работу, например по замещению кого нибудь в отпусках. |
| |
|
|
Возраст определяется не по годам, а по количеству зверски убитых иллюзий.
|
stela7454samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
|
|
| да ничего тут не поделаешь, только если оформлять простои у организации, но обычно на это не идут работодатели.... |
| |
|
|
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
|
|
|
|
Цитата: Грубо говоря через 6 лет расчетный период работника "сдвинется" вперед ровно на год
Так ну и что?
Просто по сути, фактически работник будет гулять в году на 5 дней меньше и всё  |
| |
|
|
Помогу советом с некоммерческими организациями.
|
Любаняplp141055@yandex.ru
Российская Федерация, Мурманск
|
|
| межшкольный комбинат закрывается обычно на 2 летних периода, если нет лагеря в школе |
| |
|
|
За счастье, которое тебе дано, надо благодарить всех, а за несчастье - только себя.
|
Татьянаkristi-tatjana@mail.ru
Российская Федерация, Калининград
|
|
Александр писал(а): например по замещению кого нибудь в отпусках.
Предприятие полностью закрывается, кого замещать? Помогите!!!! |
| |
|
Татьянаkristi-tatjana@mail.ru
Российская Федерация, Калининград
|
|
Елена Бум писал(а): Цитата:
Просто по сути, фактически работник будет гулять в году на 5 дней меньше и всё
Можно привести пример, не поняла почему на 5 дней?
|
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
