Маринэйшл писал(а):

ну да, ТК замучиваешся показывать, вернее доказывать, что уже в нем новое написаи, как один директор мне сказал (никогда не забуду) Трудовой кодекс-это Я!

Мила-Я писал(а):

У меня руководство вообще знать не хочешь о Трудовом кодексе, они думают они и так одолжение всем сделали, что на работу взяли и теперь им все должны и обязаны повиноваться.

Shurupik писал(а):

Мила-Я писал(а):

У меня руководство вообще знать не хочешь о Трудовом кодексе, они думают они и так одолжение всем сделали, что на работу взяли и теперь им все должны и обязаны повиноваться.

А вот когда придет ГИТ (тьфу-тьфу), то они сами повиноваться начнут

Светлана писал(а):

А я своему шефу Трудовой кодекс не тыкаю - кодекс жалко, уважаю. Но я знаю одну тонкость: мой нач лучше воспринимает речь письменную, чем устную. Как только назревает конфликт и несется:"Уволить, чтоб завтра духу его не было!", или "Нечего уведомления рассылать и деньги на конверты тратить!Когда сами придут, тогда трудовую и заберут" - я тихо бреду в свой кабинет и набираю 14-м крупненьким шрифтом текст. "Уважаемый Иван Иванович! Сообщаю Вам, что чтобы выполнить Ваше распоряжение, Я должна нарушить часть такую-то статьи такой-то Трудового кодекса РФ. За нарушение подобного рода РАБОТОДАТЕЛЮ (всегда выделяю) могут последовать штрафные санкции в размере.... С уважением, ... ". Действует безотказно.

Светлана писал(а):

А я своему шефу Трудовой кодекс .... С уважением, ... ". Действует безотказно.

Марина писал(а):

а я сегодня иду на собеседование