|
|
Как правильно рассчитать период работы для отпуска?
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Юлияkrilovi@mail.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург |
|
Получилось 24.11.10-23.11.11 , но есть сомнения 
Значит у меня правильный период, спасибо Шурупик  |
| |
|
Irbiss[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
|
|
| при проверке периодов у работника, который работает с 2001 года, обнаружила, что 29.04.2005-11.05.2005 - это 13 дней, а с 03.01.2006-10.01.2006 - это 8 дней. Т.Е. праздники не учтены. Коллеги, с какого года были введены длинные новогодние праздники и 2 дня майских? я уже все передумала... |
| |
|
Ирина[e-mail скрыт]
Россия, Комсомольск-на - Амуре
|
|
Irbiss писал(а): при проверке периодов у работника, который работает с 2001 года, обнаружила, что 29.04.2005-11.05.2005 - это 13 дней, а с 03.01.2006-10.01.2006 - это 8 дней. Т.Е. праздники не учтены. Коллеги, с какого года были введены длинные новогодние праздники и 2 дня майских? я уже все передумала...
Irbiss, а зачем Вам это надо? Оставьте. Оплату дней отпуска работнику произвели, за 13 и за 8 дней. В деньгах он не потерял. А если сейчас вы захотите ему предоставить недогулянные дни, то что же, опять будете их оплачивать? |
| |
|
|
Знание законов освобождает от ответственности.
Нет ничего плохого в том, что умный человек иногда говорит глупости. Гораздо хуже, когда тупой постоянно умничает…
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
|
|
Добрый день. Девочки помогите пожалуйста. я новичок в кадрах.  еще только начинаю разбираться. 
дата приема на работу 01.04.2009
отпуск по бер.и родам 21.08.2009-07.01.2010
отпуск по уходу за реб.до 1.5лет 08.01.2010-19.04.2011г
как мне рассчитать отпуск? со дня приема на работу? а отпуска включать в расчеты? и когда сотрудника отправлять в отпуск?и сколько дней выходит  |
| |
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
|
|
Отпуск по беремен. и родам дает право на оплачиваемый ежегодный отпуск, отпуск по уходу за ребенком - нет (т.е. мы его исключаем из периода)
Итак: за период с 01.04.2009 по 07.01.2010 г. работнице положено 21 к. дн. отпуска
После 19.04.2011 она вышла на работу? |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
|
|
Цитата: После 19.04.2011 она вышла на работу?
да. работает полный день. |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
|
|
ТАТЬЯНА и shurupik !!! СПАСИБО ВАМ ОГРОМНОЕ!!!! Выручили!! Очень Вам благодарна!!!!  |
| |
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
|
|
1. с 01.04.2009 по 07.01.2010 г. работнице положено 21 к. дн. отпуска
2. с 20.04.2011 - 19.04.2012 - 28 дней |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
|
|
| ТАТЬЯНА Спасибо!! Большое!!!! |
| |
|
shurupik[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки
|
|
ТAТЬЯНА писал(а): отпуск по уходу за ребенком - нет (т.е. мы его исключаем из периода)
Итак: за период с 01.04.2009 по 07.01.2010 г. работнице положено 21 к. дн. отпуска
После 19.04.2011 она вышла на работу?
О.о 
нет нет нет.... погодите-те
мы не может исключить период, сотрудник у нас числится в штате, он работает, и рабочий год у него продолжается, просто за этот период НЕ ПОЛОЖЕН ОТПУСК ЕЖЕГОДНЫЙ
поэтому мы удлиняем рабочий год на время ОТПУЗАРДО.
Посмотрите у меня расчет, там все подробно очень подробно написано что и как делать при ОПУЗАРДО |
| |
|
|
Юля.
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
|
|
| Шурупик, мне так удобнее, я ОТПУЗАРДО не включаю в период |
| |
|
shurupik[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки
|
|
Татьяна писал(а): Добрый день. Девочки помогите пожалуйста. я новичок в кадрах. еще только начинаю разбираться.
дата приема на работу 01.04.2009
отпуск по бер.и родам 21.08.2009-07.01.2010
отпуск по уходу за реб.до 1.5лет 08.01.2010-19.04.2011г
как мне рассчитать отпуск? со дня приема на работу? а отпуска включать в расчеты? и когда сотрудника отправлять в отпуск?и сколько дней выходит
ТAТЬЯНА писал(а): отпуск по уходу за ребенком - нет (т.е. мы его исключаем из периода)
Итак: за период с 01.04.2009 по 07.01.2010 г. работнице положено 21 к. дн. отпуска
После 19.04.2011 она вышла на работу?
а вот смотрите... периоды работы у нас разные получаются  ТAТЬЯНА писал(а): 1. с 01.04.2009 по 07.01.2010 г. работнице положено 21 к. дн. отпуска
2. с 20.04.2011 - 19.04.2012 - 28 дней
shurupik писал(а): новый рабочий период № 1: 01.04.2009-11.07.2011
|
| |
|
|
Юля.
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
|
|
shurupik писал(а): новый рабочий период № 1: 01.04.2009-11.07.2011
Шурупик, я считаю , что не может ОТПУЗАРДО входить в рабочий период |
| |
|
shurupik[e-mail скрыт]
Россия, Верхние Луки
|
|
ТAТЬЯНА писал(а): shurupik писал(а): новый рабочий период № 1: 01.04.2009-11.07.2011
Шурупик, я считаю , что не может ОТПУЗАРДО входить в рабочий период
можно письмо в ГИТ написать 
Пусть рассудат кто прав, но.... опять напишут что ОИПУЗРДО не входит, а про конкретные цифры ничего не напишут  |
| |
|
|
Юля.
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...