|
Командировки.
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
подскажите, пожалуйста. можно ли в первый день работы сотрудника в командировку? |
|
|
|
|
Наташа
|
|
|
не знаю. только вышел на работу и сразу - На тебе хорошо, отправляю ))) Спасибо )))) |
|
|
|
|
Да, вот и начались трудовыебудни))))) |
|
|
Наташа
|
Максим[e-mail скрыт] Российская Федерация, СФО
|
|
Здравствуйте!
Помогите с вопросом:
Работник был в командировке с 26.11 по 02.12. Правильно ли я понял, что дни с 26 по 30 ноября оплачиваются по среднему заработку, 1 декабря не оплачивается (работник не работал отдыхал в гостинице), но выплачиваются суточные, 2 декабря оплачивается как, по среднему или в двойном размере? Это воскресенье, работник был в пути домой. |
|
|
Максим[e-mail скрыт] Российская Федерация, СФО
|
|
Спасибо. И за ответ спасибо. |
|
|
Максим[e-mail скрыт] Российская Федерация, СФО
|
|
Максим писал(а): 2 декабря, оплачивается как, по среднему или в двойном размере? Это воскресенье, работник был в пути домой. А это? |
|
|
SHelen[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
2 декабря - в пути или в одинарном и другой день отдыха, или в двойном, как работа в выходной день. |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
Жанна[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
Марина писал(а): Мне нужен прикз о переносе даты убытия из командировки!
Объясняю ситуацию: мои сотрудницы поехали в командировку, должны были вернуться в одно время, но им пришлось задержаться. Мне бух сказала сделать такой приказ. Помогите плиз, если у вас есть что-то подобное!
если до начала командировки - приказ "о внесении изменений", но в данном случае (продление срока служебной командировки)необходимо подготовить приказ "О продлении срока командировки".
Если сроки командировки изменились
http://delovoymir.biz/ru/columns/3770/ |
|
|
Avg[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Добрый день! Подскажите пожалуйста, какие документы нужны,е сли работника отправляем в командировку на семинар на Украину? |
|
|
Avg[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
прочитала в комментариях в Консультанте
"Если работник направляется в командировку за пределы РФ, в том числе в страны СНГ, с которыми Россия не заключала межправительственные соглашения, отменяющие какие-либо отметки о пересечении государственной границы в документах для въезда и выезда, командировочное удостоверение оформлять не нужно (п. 15 Положения о служебных командировках). В этом случае дни пребывания работника в командировке определяются по отметкам пограничной службы о въезде в страну и выезде из нее"
получается командировочное не нжно оформлять. А служебное задание? И где тогда ставятся отметки пограничной службы о въезде в страну? Что должен представить работник после возврата из команлдировки работодателю? |
|
|
МАРУСЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, город без дорог
|
|
15. Направление работника в командировку за пределы территории Российской Федерации производится по распоряжению работодателя без оформления командировочного удостоверения, кроме случаев командирования в государства - участники Содружества Независимых Государств, с которыми заключены межправительственные соглашения, на основании которых в документах для въезда и выезда пограничными органами не делаются отметки о пересечении государственной границы.
Украина не ратифицировала Устав СНГ, поэтому де-юре она не является государством-членом СНГ, относясь к государствам-учредителям и государствам-участникам Содружества.
19. При направлении работника в командировку на территории государств - участников Содружества Независимых Государств, с которыми заключены межправительственные соглашения, на основании которых в документах для въезда и выезда пограничными органами не делаются отметки о пересечении государственной границы, даты пересечения государственной границы Российской Федерации при следовании с территории Российской Федерации и на территорию Российской Федерации определяются по отметкам в командировочном удостоверении, оформленном как при командировании в пределах территории Российской Федерации.
т.е. КУ все-таки оформляется. |
|
|
цените каждый день! Жизнь прекрасна!))
|
Avg[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
не понимаю, что необходимо оформить в данном случае?
Кстати работник выезжает 04.11. а это еще и праздничный день.
Нужны:
1. Согласие работника на командировку в праздничный день.
2. Приказ о направлении в командировку
3. Служебное задание.
Еще что-то необходимо от кадровика для оформления данной командировки? |
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|