Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

нужно ли требовать трудовую книжку от сотрудника, который фактически у нас не работает, а только числится?

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 17

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Vishenka
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 1860 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#16[103410] 24 марта 2010, 13:36

Анулируется он документом или просто рвем ТД и все? А как быть с журналами регистрации? :-[

Жанна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация

Написал 3338 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

185

#17[103495] 24 марта 2010, 14:34

Аннулирование трудового договора
http://www.profiz.ru/kr/10_2007/annulirovanie_trud_dog

http://www.samarakadr.ru/AnulirovanieTD

№ 1
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 722 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#18[103520] 24 марта 2010, 15:13

я оформляю как требуется, трудовая у меня и т.д!!! Бух, естественно, ничего не начисляет.

« Первая ← Пред.1 2 След. → Последняя (2) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.