Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Способы трудоустройства!

Рубрика: Трудоустройство, обучение
Ответов: 8

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Станислава
Статус неизвестенСтанислава
steisi3@rambler.ru
Российская Федерация
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[101966]  18 марта 2010, 7:17
Оценок нет
Уважаемые форумчане,подскажите, мне нужно устроить людей на работу в агенство недвижимости по договору,но без трудовой. возможно ли это?

Нужны ли тогда отчисления в пенсионный и др фонды?

Какие ещё можете предложить СПОСОБЫ ТРУДОУСТРОЙСТВА,выгодные организации?


Порядок расчета в договоре:
стоимость услуг Исполнителя 10 процентов от суммы договора,заключенного между Заказчиком и Клиентом,Привлеченным Исполнителем.
В инкоме именно так людей и трудоустраивают.

нужно ли с этих 10 процентов отчисления в фонды?



Спасибо за ответ.
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#2[101969] 18 марта 2010, 7:27
Т.е. Вы ищите пути оформления людей таким образом, что люди работают, а трудовой стаж им не идет?
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Nika
Статус неизвестенNika
nika-hr@yandex.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 2817 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#3[102034] 18 марта 2010, 10:45
Цитата:
Уважаемые форумчане,подскажите, мне нужно устроить людей на работу в агенство недвижимости по договору,но без трудовой. возможно ли это?
Договора Услуг, в которых вы можете договариваться о любой системе оплаты этих услуг. Естественно, что при этом
Цитата:
люди работают, а трудовой стаж им не идет
.
Так хочется быть слабой женщиной, но вокруг то кони скачут, то избы горят...
Станислава
Статус неизвестенСтанислава
steisi3@rambler.ru
Российская Федерация
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[102099] 18 марта 2010, 14:03
SHelen,Nika огромное спасибо за ваши комментарии)
Рабочие согласны.


В социальный фонд,медицинский и пенсионный.. я буду отчислять налоги по этому договору?
Он правомерный? Я заключаю договор услуг , а в трудовую ничего не пишу?

Я не знакома с данным договором.
Ко мне привязаться могут органы из-за того.что я не оформляю, а на договоре?
Nika
Статус неизвестенNika
nika-hr@yandex.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 2817 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#5[102110] 18 марта 2010, 14:19
Станислава, ответ на Ваши вопросы предполагает быть очень обширным. Особенности заключение Договоров гражданско-правового характера (договора ГПХ) достаточно много и часто обсуждаются на форуме. Информация здесь есть вполне исчерпывающая. Предлагаю Вам посмотреть в Обменнике и в поиске форума. Извините, что так отвечаю, но действительно коллеги давали много интересных комментариев по данной теме, они Вам будут полезны.
Цитата:
Ко мне привязаться могут органы из-за того.что я не оформляю, а на договоре?
Да, могут. Поэтому важно понять особенности заключения таких договоров.
Так хочется быть слабой женщиной, но вокруг то кони скачут, то избы горят...
Станислава
Статус неизвестенСтанислава
steisi3@rambler.ru
Российская Федерация
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#6[102114] 18 марта 2010, 14:40
То есть мне надо искать договор услуг...составленный без правонорушений)
то есть .как я поняла. возможно по договору устроить человека..?
Nika
Статус неизвестенNika
nika-hr@yandex.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 2817 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#7[102117] 18 марта 2010, 15:04
Цитата:
то есть .как я поняла. возможно по договору устроить человека..?
Что значит "устроить"? Человек либо работник вашей компании (и тогда это оформление в соответствии с ТК РФ, т.е. трудовой договор между работодателем и работником), либо исполнитель определенного заказа (и тогда оформление в соответствии с ГК, т.е. договор ГПХ между Заказчиком и Исполнителем).
Цитата:
[То есть мне надо искать договор услуг...составленный без правонорушений)/quote]

Вам надо искать основания для заключения договора ГПХ, его отличие от Трудового договора.
Так хочется быть слабой женщиной, но вокруг то кони скачут, то избы горят...
Станислава
Статус неизвестенСтанислава
steisi3@rambler.ru
Российская Федерация
Написал 4 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#8[102124] 18 марта 2010, 15:24
Спасибо.Ника) Форум -супер!)
Сейчас буду искать)
Но единственный вопрос остаётся.
оформление в соответствии с ГК, т.е. договор ГПХ между Заказчиком и Исполнителем
если договор на оказание услуг..
будут дти отчисления в пенсионный фонд, социальный,медицинский?
Nika
Статус неизвестенNika
nika-hr@yandex.ru
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 2817 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#9[102130] 18 марта 2010, 15:41
Станислава, с дохода по ГПХ идут отчисления в ПФР, в ФСС - нет (он же "медицинский").
Так хочется быть слабой женщиной, но вокруг то кони скачут, то избы горят...
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.