|
Виза и Резолюция.
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Помогите пожалуйста разобраться. Виза простовляется руководителем структурного подразделения и передается директору организации для проставления резолюции. Структурные подразделения у нас есть, руководители тоже имеются, но т.к. организация не большая, все документы проходят только через директора. Достаточно ли в таком случае только визы или резолюция обязательна? |
|
|
lisa123[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
это целиком и польностью выбор вашей компани-как у вас заведено |
|
|
№ 1[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
приказ делается только на основании резолюции. Виза необязательна, это как раз на усмотрение организации ставить визу или нет, а вот вам нужна резолюция, чтобы дальше доки составлять, например приказы или распоряжения... |
|
|
|
|
Все проблемы упираются в одну: у нас нет четко и грамотно составленных ЛНА, в которых было бы все прописано.
В инструкции по делопроизводству планирую прописать, но не знаю как правильно сделать.
Всегда прошу директора проставлять визы на заявлениях, так и удобней и спорных моментов меньше.
А вот резолюция, что представляет из себя? |
|
|
Инна[e-mail скрыт] Российская Федерация, Воронеж
|
|
Резолюцию директор пишет своей рукой, например на заявлении о переводе: Отдел кадров. Оформить перевод на другую должность. Число, подпись. |
|
|
Секрет успеха в искренности. как только вы сможете ее изобразить, считайте что дело в шляпе!
Женская логика:во-первых, не брала, во-вторых, уже положила на место.
|
|
|
А визу? Может я путаю? На заявлении в верхнем левом углу своей рукой, нр, "перевести 01.04.10", дата, подпись - это не виза?
И еще если я как кадровик одна в своем экземпляре (и в ШР кадровая должность одна) - это тоже отдел? |
|
|
Инна[e-mail скрыт] Российская Федерация, Воронеж
|
|
Вмза. это например у меня методист пишет заявление на отпуск, отдает его старшему методисту, т.к. тот является его непосредственным руководителем, старший методист ставит свою визу: не возражаю в предоставлении отпуска, число, подпись. И уже с это визой заявление отдается директору.И директор ставит свою резолюцию в правом верхнем углу. |
|
|
Секрет успеха в искренности. как только вы сможете ее изобразить, считайте что дело в шляпе!
Женская логика:во-первых, не брала, во-вторых, уже положила на место.
|
№ 1[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
виза пишется на свободном от текста пространстве внизу заявления типа: "согласен и подпись" - ее ставит нач. отдела, а Резолюция как правило в верхнем углу пишется руководителем организации
http://www.termika.ru/dou/enc/razd1/rekvizit17.php |
|
|
|
|
Насколько я поняла, если помимо работника и работодателя посредников больше нет - виза не ставится, а резолюция руководителя обязательна. Верно?
Но почему в верхнем правом, смотрю везде в образцах верхнем левом? Но не думаю, что это строго. |
|
|
№ 1[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
на самом деле неважно правый или левый, просто у нас правила писания слева на право, посему все в левом пишут.
"если помимо работника и работодателя посредников больше нет - виза не ставится" - ДА!
Резолюция обязательна почему, потому что приказ (допустим об увольнении) будете делать вы. Перед вами заявление лежит без резолюции, как вы можете сделать этот приказ, если нету распоряжения (резолюции) руководителя?! Только на основании резолюции вы "идете" дальше! |
|
|
|
|
Спасибо девочки, теперь понятно. Мы просто визой резолюцию называли, а в чем разница теперь прояснилось. |
|
|
Жанна[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
|
|
Спасибо, Жанна. То есть если руководитель организации отсутствует - ИО резолюцию не может ставить? |
|
|
Жанна[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
если приказом на него возложено исполнение обязанностей руководителя организации, то может |
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|