|
|
Перевод с временной работы на постоянную в трудовой.
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Кираkira.vs.karpova@yandex.ru
Россия, Сибирь |
|
Перевести не получится, ГПД-не трудовые отношения.
Прерывайте ГПД, если есть срок, оформляйте в штат. |
| |
|
КрасУля[e-mail скрыт]
Россия, Ярославль
|
|
| вообще да. ГПД закончился, оформили Трудовой договор и приняли на пост. место работы. а при ГПД в трудовую запись не вносят. |
| |
|
|
-Скажите, а подоходный налог, это от слова подохнуть?!!
|
|
|
 спасибо. |
| |
|
Анна[e-mail скрыт]
Россия, Астрахань
|
|
Добрый день! Возникла проблемка как правильно сделать запись в трудовой. Девочка принята на должность отсутствующего сотрудника (декрет)
11.11.11 Принята на должность менеджера на период отсутствия основного сотрудника Пр 14-к от 10.11.11
А теперь нужно ее перевести на постоянное место работы (вышла основная сотрудница и есть вакантная должность)
12.12.12 Переведена на должность менеджера на постоянное место работы Пр 15-К от 11.12.12.
ТАК???? помогите, плиз разобраться правильно или нет. Заранее все спасибо |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Вот что значит делать неправомерные записи! Зачем, объясните мне, вы написали на период отсутствия основного сотрудника в трудовой книжке?!
Такое вообще не пишется. Теперь вот и вопрос возник.
Никуда у вас она не переведена, не пишите такого!
Оставьте запись как есть и не трогайте вообще. |
| |
|
Анна[e-mail скрыт]
Россия, Астрахань
|
|
| Значит надо было просто написать что:11.11.11 Принята на должность менеджера. Без всяких переводов, да??? |
| |
|
|
|
Анна писал(а): Значит надо было просто написать что:11.11.11 Принята на должность менеджера. Без всяких переводов, да???
Именно. При приеме по срочному договору запись о срочности в тК не делается. Это указывается только в ТД и приказе о приеме. В ТК обычная запись: принята на должность менеджера.
Я вот думаю: может признать запись недействительной и сделать верную, без "на время отсутствия"? |
| |
|
|
Диана
|
Анна[e-mail скрыт]
Россия, Астрахань
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Так запись-то по сути своей верная, там нет ошибки. Просто добавлена ненужная информация.
Я б не признавала недействительной. |
| |
|
|
|
|
Аля писал(а): Так запись-то по сути своей верная, там нет ошибки. Просто добавлена ненужная информация.
Я б не признавала недействительной.
Ну в целом да. Просто мне кажется, что все-таки вот это "на время отсутствия" может вызвать лишние вопросы...Про признания недействительной предложила просто для приведения записи в соответствующий правилам вид. А то эта, все-таки, некорректная. Я бы, наверное, все-таки исправила бы ее... |
| |
|
|
Диана
|
|
|
| Девочки, помогите. Приняли стажера по срочному ТД. Он свою стажировку отработал. Сделали приказ о переводе на основную должность, по которой стажировался. как это оформить в ТК? Так и записать, что мол "Принят стажером - монтера ОПС", а потом "Переведен на должность монтера ОПС" ? Запуталась с этими стажерами. |
| |
|
Если в Вашей жизни пошел дождь, сосредоточьтесь на цветах, которые зацветут благодаря этому дождю.
 |
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
Madamo писал(а): Девочки, помогите. Приняли стажера по срочному ТД. Он свою стажировку отработал. Сделали приказ о переводе на основную должность, по которой стажировался. как это оформить в ТК? Так и записать, что мол "Принят стажером - монтера ОПС", а потом "Переведен на должность монтера ОПС" ? Запуталась с этими стажерами.
Есть приказ о переводе -делаете запись в соответствии с приказом: "Переведен на должность монтера ОПС" Вот только возникает вопрос: есть ли у Вас в ШР должность "стажер..."? |
| |
|
|
|
|
| Так в том то и дело, что нет такой должности. я говорила своим коллегам о бредовости данной операции, но увы.Решили сильно не париться, а сделать как посоветовали кадровики с головной компании. Натали, спасибо. |
| |
|
Если в Вашей жизни пошел дождь, сосредоточьтесь на цветах, которые зацветут благодаря этому дождю.
|
|
|
|
| Так в том то и дело, что нет такой должности. я говорила своим коллегам о бредовости данной операции, но увы.Решили сильно не париться, а сделать как посоветовали кадровики с головной компании. Натали, спасибо. |
| |
|
Если в Вашей жизни пошел дождь, сосредоточьтесь на цветах, которые зацветут благодаря этому дождю.
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
Не исправляйте