Какой провести конкурс в компании?

Добрый день! Подскажите плиз, какой можно провести конкурс между сотрудниками компании. В компании никогда такое не практиковалось, да и у меня нет опыта в проведении. Для чего хочу это сделать-для повышения эффективности работы сотрудников, для развлечения и для разнообразия рабочего процесса.

Изменение структуры учреждения

Привет! Девочки у нас изменилась структура учреждения. Помогите , какие документы нужно оформить. Изменилась подчиненность, изменились должности

если сотрудник оскорбил директора?

руковожу небольшой туркомпанией. сейчас продаж мало, кризис сказывается. но сотрудников не сокращаю и зарплату не уменьшаю, держимся из последних сил. с коллективом нормальные, дружеские отношения...и тут узнаю, что две мои сотрудницы в рабочее время тупо перемывают мне косточки, и оскорбления такие...Работать я с ними, конечно, не могу больше. как их уволить, если они сами не хотят?

нумерация доп.соглашений.

Подскажите, пожалуйста что делать? У нас такая ситуация.Прежний директор от балды присваивал номера к доп.соглашениям сотрудникам(1,10,78,180)Делать нечего, пришлось регистрировать так, как есть, а теперь как правильно регистрировать договора, как можно изменить номера к доп.договорам? можно ли с нового года начать новую нумерацию в новых доп.соглашениях?За ранее всем спасибо.

Принятие на работу в ИП

Здравствуйте уважаемые форумчане! Я новоиспеченный ИП,хотел бы принять к себе работника. Подскажите пожалуйста,какие документы нужны и куда идти,если не сложно, то пошагово Заранее огромное спасибо!

Отказ в приёме на работу

Добрый день.
Подскажите пожалуйста как правильно написать обоснованный отказ в приёме на работу. Статья 64 ТК РФ запрещает необоснованный отказ в заключении трудового договора. Может быть у кого то есть пример или образец такого письма-отказа соискателю?

Присвоение разряда слесарю при приеме

Добрый день!!!
У нас такая ситуация. Принимаем на работу двух человек слесарями-сантехниками. один работал слесарем АВР по водопроводу, то бишь хоть какое-то дело с водопроводом имел, и разряд у него 5й. Второй работал ранее слесарем по газопроводу и там тоже 5 разряд. Какими разрядами брать их слесарями-сантехниками???? вроде специфика другая совсем... А у одного схожая немного...
Подскажите, пожалуйста!!!!

Резерв упрвленческих кадров

Уважаемые коллеги!!! Кто работает с резервом управленческих кадров? Может у кого-то есть хоть какой-то опыт, хотя это очень "молодое" напрвление? Давай делиться

Как правельно вкатить выговор сотруднику?

Сотрудник оборзел хамит в присутствии клиентов и вообще старается закатывать разборки специально когда приходят клиенты, не соблюдает сестиматически субординацию

Оценка персонала и премирование

Коллегиии... ) пишу, находясь в небольшом временном ступоре ))
Необходимо: за октябрь разработать и внедрить систему оценки персонала. вкупе с распутыванием и причесыванием системы мотивации.
Цель: регламентация выплат бонусов в компании + переход на управление по целям.
Ситуация: у кого-то годовой бонус прописан (в договоре!), у кого-то нет (только фикс), описаний должностей нет, задачи ставятся оперативно, а не долгосрочно, исполнение контроллируется "понятийно", без отчетов.
Имеем: Положение об оплате труда (мной написанное, драфт на рассмотр ...