обучение на производстве

Здравствуйте! Я инженер ОТ, повздорили с начальником отдела кадров - одних она пропускает, других нет. Подскажите пожалуйста, имеет ли право предприятие проводить обучение на местах таких профессий как, например, каменщик или арматурщик, с выдачей удостоверения? Если нужно (или не нужно)иметь лицензию, то какими нормативными документами это регламентируется??? А если не нужно, то какие профессии можно, а какие нет???!!!! Ничего не нашла в интернете!!!! Спасибо!!!!!!

ищу работу

ищу работу

Проблеммы с устройством на работу.

Здравствуйте, уважаемые! у меня вознкла одна проблемма на счёт которой хотел получить от вас некоторую информацию..
я иногородний студент. живу по временной прописке. ИНН и пенсионного удостоверения нет. Собираюсь устраиваться на работу и там собственно ИНН и пенсионное нужно. Так вот:
1) Реально ли устроиться на нормальную работу без ИНН и пенсионного? и если да то какие могут быть последствия?
2)если всё это дело оформлять то, насколько я знаю это делать только по месту постоянной прописки. а как-нибудь удалённо это можно сделать-по доверенн ...

Москва и Питер, кому нужен персональщик-кадровик?

Может кто приютит ценного кадра? в Тольятти - гибель

Табель учета рабочего времени

Добрый день!
На нашем предприятии меняют форму табеля учета рабочего временина форму Т-13. Подскажите пожалуйста должны ли отображаться должность работника в печатном варианте табеля и как быть, если половину месяца работник отработал по одной должности, а вторую половину по другой. Сколько строк на этого человека должно быть в табеле (1 или 2).
Очень надеюсь, что кто-то мне поможет. Заранее спасибо!!

договор

Помогите,я не знаю что мне делать. В организацию "Н" я пришла в июле 2009 года, сейчас разбираюсь с трудовыми договорами, а тут кошмар какой-то:
Сидорова И.А. имеет договор № 60 от 05.01.2008 г.
Иванова И.И. имеет договор № 7 от 07.04.2008 г.
и так с остальными сотрудниками, к тому же номера договоров ставили "от балды" по моему.

Договор на обучение

У меня проблема: мы обучаем сотрудников, а после этого некоторые увольняются. Нужен типовой договор, что после обучения он не может уволиться либо обязан возместить все затраты, которые в него вложила компания за обучение. Вышлите договор на yuliagladkova@rambler.ru Пожалуйста!!!

выполнение квоты по инвалидам

Помогите,спасите!!! Как выполнить квоту по трудоустройству инвалидов, если предприятие находится в стадии реорганизации? Рабочие места сокращаются, вакансий вообще нет, а штраф за инвалидов будет. Ну не увольнять же работников,которые проработали 5,10 лет,чтобы взять на их место инвалида?

заключение трудового договора с сотрудником, имеющим временную регистрацию

Работник имеет временную регистрацию в Москве, мы с ним заключаем срочный трудовой договор на 1 год. Правомерно ли это? Можно ли заключать с такими работниками бессрочные трудовые договора.

ПОМОГИТЕ С СОВЕТОМ НАЧИНАЮШЕМУ КАДРОВИКУ

Здравствуйте уважаемые! Я тут почитала на форуме и пребываю в шоке, оказывается столько надо знать. А я собралась поменять профиль с закупщика на кадровика, просто давно мечтала, очень интересна эта область. Посоветуйте мне пожалуйста, с чего стоит начать(в данный момент я изучаю теорию), у меня в перспективе собеседование, но, честно скажу, в этом деле я профан, но есть огромное желание научиться. Напишите пожалуйста несколько советов и по поводу моего решения и как себя вести на собеседовании (каких вопросов ожидать, что можно рассказать о се ...