Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Трудовое законодательство

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Трудовое законодательство»RSS
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенОльга 12 сентября 2012, 14:54
Всем добрый день.
Прошу помощи. Как можно уволить работника за хищение, если он сам признал свою вину.
Последнее сообщение в теме от Софья написано 3 июля 2015, 10:29
55 ответов в теме     1 2 3 4
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенОксана 2 июля 2015, 11:11
Могут ли уволить беременную женщину с работы по статье 81 пункт 7, без возбуждения уголовного дела? И на каких условиях?
Последнее сообщение в теме от Елена написано 2 июля 2015, 11:26
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАлексей 30 июня 2015, 14:21
Обязан ли работодатель предоставить по просьбе работницы ей очередной отпуск перед уходом на больничный по БИР?

Если да, то обязан дать количество дней пропорционально отработанному времени за текущий год (с 1 января по дату наступления больничного по БИР) или за весь календарный год (и не важно что часть этого года займет время больничного БИР)?

Если можно, сошлитесь на нормативку.
Последнее сообщение в теме от Alena написано 2 июля 2015, 9:05
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенТатьяна 1 июля 2015, 12:58
Подскажите, пожалуйста, имеет ли право внутренний совместитель продолжать работать, находясь в это время в ежегодном оплачиваемом отпуске по основному месту работы?
Последнее сообщение в теме от Necta написано 1 июля 2015, 23:14
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенBarbariSSka 16 марта 2015, 16:17
Доброго времени суток.
Сегодня Работник попросил сделать ему копию трудовой. Обнаружила, что у него отсутствует запись об увольнении с прежнего места работы, но есть справка с того самого места работы с указанием даты приема и увольнения(без номеров приказов) и копия (факс) приказа об увольнении. Нашим предприятием уже было сделано 2 записи.
В связи с этим вопрос: могу ли я внести запись об увольнении? На основании чего? Справки или приказа об увольнении? Если не внести запись сейчас, через год уже будет поздно...приказ уже почти выцвел...
Последнее сообщение в теме от Анна написано 1 июля 2015, 7:27
4 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенНадежда 29 июня 2015, 7:52
Здравствуйте. подскажите, пожалуйста, возможен ли перевод сотрудника с постоянного места на временное с сохранением постоянного места? посмотрев ст. 72.2 ТК РФ, я так понимаю, что это возможно по соглашению между работником и работодателем. но я нигде не могу найти образец этого соглашения.
Последнее сообщение в теме от Аля написано 29 июня 2015, 8:39
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенсветик 27 июня 2015, 15:32
Начальник предложил написать заявление на освобождение занимаемой должности с оставлением в распоряжении начальника, подскажите как быть
Последнее сообщение в теме от Necta написано 27 июня 2015, 16:17
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенЛилия 20 июня 2015, 10:17
добрый день! меня зовут Лилия!!!моей дочери 9июля будет 3 года! я в декрете! работала я на должности кредитного эксперта! такая вот проблема: я уходила в декрет из банка, как я ушла через месяц они перестали вести свою деятельность именно выдавать кредиты и тд, работает просто центральный офис !9 июля я выхожу из декрета и вчера они мне звонят и говорят, что брать им меня некуда рабочее место они мне предоставить не могут… сегодня я туда поехала… они опять это повторили и сказали что компания по тихонько закрывается и где то через. 1,5 года закроетс ...
Последнее сообщение в теме от Ирина написано 25 июня 2015, 17:33
10 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенNastya Yooo 24 июня 2015, 11:52
Последнее сообщение в теме от Nimphelos написано 24 июня 2015, 12:38
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенНадя_Кудря 23 июня 2015, 14:30
Последнее сообщение в теме от BarbariSSka написано 23 июня 2015, 16:11
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 68 69 70 71 72 73 74 75 77 78 79 80 81 82 83 84  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.