Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Трудовое законодательство

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Трудовое законодательство»RSS
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенHelena 24 марта 2015, 13:17
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, можно ли в уведомлении о сокращении сотрудника в связи с ликвидацией прописать срок увольнения не конкретной датой, а фразой: "трудовой договор подлежит расторжению по истечении не менее двух месяцев со дня получения настоящего уведомления"? Т.к. есть, например, декретники, которым мы будем отправлять уведомления почтой, у них ведь 2 месяца должно отсчитываться с момента получения уведомления, а не с момента его отправки.
Последнее сообщение в теме от Marina написано 8 сентября 2015, 9:32
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенЕлена 4 февраля 2012, 19:44
Ген. директор работает совместителем в организации - малое предприятие, хочет еще совмещение контролером ПТО, при этом основное место работы- директор малого предприятия, согласно ст. 276 ТК РФ ограничений нет( , согласно ст. 284 ТК РФ - есть по времени - совместитель должен работать по 4 часа в день, что составляет не более половины от месЯчной нормы времени.Так как- же быть?
Последнее сообщение в теме от Alex написано 4 сентября 2015, 14:29
8 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенКсения 3 сентября 2015, 8:29
Подскажите пожалуйста, у нас директор ДЮСШ хочет уволится, точнее с директора перевестись преподавателем этой же школы! как правильно сформулировать приказ и внести запись в трудовую книжку???можно оформить переводом?
Последнее сообщение в теме от Lanna написано 3 сентября 2015, 9:07
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАлексей 2 сентября 2015, 21:00
Работница уходит в отпуск по БИР.
На какой срок можно брать по срочному трудовому договору нового работника на замещение ушедшей?

Только на срок БИР (140 дней)? Или на БИР и на отпуск по уходу до 1,5 лет?
Последнее сообщение в теме от Necta написано 2 сентября 2015, 21:28
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенСергей 2 сентября 2015, 14:37
Последнее сообщение в теме от Сергей написано 2 сентября 2015, 15:22
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенOllga 2 сентября 2015, 9:49
Коллеги, нам надо на несколько месяцев установить такой график: 5-дневка по 10 часов, сб., вс. - выходные.
Прокатит ли это, если сделать суммированнный учет рабочего времени с учетным периодом 1 год?
Смущает то, что продолжительность времени отдыха будет менее двойной продолжительности рабочей смены.
Последнее сообщение в теме от Ollga написано 2 сентября 2015, 13:56
4 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАнтонина 1 сентября 2015, 8:56
*DONT_KNOW* ПОДСКАЖИТЕ КТО ДОЛЖЕН ПОДШИВАТЬ ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ПЕРЕДАЧИ ДЕЛ В АРХИВ ОРГАНИЗАЦИИ, НАПРИМЕР ЭКОНОМИЧЕСКОГО ОТДЕЛА, БУХГАЛТЕРИИ, ОТДЕЛА КАДРОВ, В ОРГАНИЗАЦИИ АРХИВАРИУСА НЕТ, =-O ПОЧЕМУ СЕКРЕТАРЬ ИЛИ ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЬ ДОЛЖЕН ЭТО ДЕЛАТЬ? В ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ В ОБЯЗАННОСТЯХ НЕТ, ЧЕМ МОТИВИРОВАТЬ КАК ОТКАЗАТЬСЯ????? *WALL*
ПУСТЬ КАЖДЫЙ ОТДЕЛ И ПОДШИВАЕТ
Последнее сообщение в теме от Ксения написано 2 сентября 2015, 8:10
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАнтонина 1 сентября 2015, 7:16
*MANICURE* Вышла замуж, имеется трудовая книжка и вкладыш на девичью фамилию, сейчас нужно сделать запись о смене фамилии!! вопрос: запись делать и в трудовой и в вкладыше, или только в трудовой книжке
спасибо за ответы *COOL*
Последнее сообщение в теме от Marinaaa написано 1 сентября 2015, 7:32
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенЕлена 28 августа 2015, 21:56
Есть ли переработка за неполный отработанный месяц?
Последнее сообщение в теме от Necta написано 1 сентября 2015, 4:15
4 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенНаталья 31 августа 2015, 17:07
Добрый день, коллеги.
Помогите решить вопрос: сотрудник (гос служащий) находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Сейчас будет год как она отходила в присвоенном чине и требует присвоить себе очередной чин. На каком основании мы может отказать ей?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 61 62 63 64 65 66 67 68 70 71 72 73 74 75 76 77  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.