В организации некоторые сотрудники не использовали отпуск более з лет. Сейчас они идут в отпуска, но задолженность за прошлые года висит и отгулять...

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Татьяна (гость) tja1980@mail.ru

#16[9226] 13 октября 2008, 21:58 Никому не позволяйте думать, что Вы неопытная! Насядут, не слезут. Берите в руки ТК РФ, если есть ГАРАНТ (КОНСУЛЬТАНТ) вообще, замечательно! По возможности, как можно чаще читайте, читайте...Если в незнакомой ситуации не готовы сразу дать ответ, делайте умный вид, просите пару минут, этим временем ищете ответ. Знайте, в Ульяновске (как и в других городах)есть Государственная инспекция труда, вот она то очень ждет анонимных звонков от работников, и чиленность организации (хоть 2 чел. хоть 200 чел. разницы нет) ТК распространяется на всех одинаково. А для использования отпуска есть график отпусков, кстати скоро можно начинать его готовить. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления...

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.