Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

как уволиться на испытательном сроке?

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

алексей (гость)
asj_@mail.ru

#1[7735] 23 сентября 2008, 13:09

устроился официально с 8 сентября, а сейчас сложилась такая ситуация, что необходимо срочно уволиться. подскажите, как уволиться в кратчайшие сроки.

Юленька
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинская область

Написал 6782 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

217

#2[7737] 23 сентября 2008, 13:13

Привет!
Статья 71 последняя часть-если находясь на исп. сроке вы поняли, что эта работа не подходит вам-расторгайте ТД по собственному желанию предупредив работодателя за 3 дня.

Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.

Сентябрь
[e-mail скрыт]
Россия

Написал 1761 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[7738] 23 сентября 2008, 13:15

Цитата:
ч.4 ст.71
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

алексей (гость)
asj_@mail.ru

#4[7739] 23 сентября 2008, 13:19

спасибо большое!

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.