Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Трудовая книжка

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 5

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
real-lawer@mail.ru
Россия, Барнаул
Написал 10 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[5480]  7 августа 2008, 9:25
Оценок нет
Подскажите. пожайлуста. Наша организация приняла к себе продавцом-консультантом девушку. которая в настоящее время учится в ВУЗе на 5-ом курсе заочного отделения. Как нужно в связи с этим заполнять ТК первую страницу и страницу о сведениях трудовой деятельности
Ульяна
Статус неизвестенУльяна
[e-mail скрыт]
Россия, Новокузнецк
Написал 54 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#2[5482] 7 августа 2008, 9:48
Заполняешь все данные, кроме образования и профессии.
Если она вдруг надумает уволится, пока еще не закончила образование, эти пустые строки оставляешь и отдаешь ей. На новом месте работы ей их заполнят.
А в сведениях о работе пишешь как обычно. Например: ООО "Квадрат" Принята продавцом-консультантом и все:)
tanya
Статус неизвестенtanya
TatS55@yandex.ru
Россия, Ульяновск
Написал 35 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[5506] 7 августа 2008, 19:21
Если у неё чистая трудовая,то прежде чем сделать запись о приеме,пишется:До поступления на работу трудового стажа не имела.
Надежда
Статус неизвестенНадежда
nesterenkona@rambler.ru
Россия
Написал 65 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[5509] 7 августа 2008, 21:24
Tanya,вы не правы. Запись "До поступления..."не делается при заполнении трудовой книжки впервые. Вот если вы выписываете дубликат, и у вас имеются на руках справки,подтверждающие трудовой стаж работника в предыдущих организациях, то тогда, на основании этих документов (ксерокопии которых, заверенные вами, вы подпишиваете в конец ТК),вы указываете общий трудовой стаж в годах.месяцах днях.А затем делаете запись (или ставите штамп) о наименовании вашей организации.
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
real-lawer@mail.ru
Россия, Барнаул
Написал 10 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[5514] 8 августа 2008, 5:05
Так как все-таки быть????? Первую страницу я заполняю без отметки об образовании, профессии и специальности. А в сведениях о работе? Я должна написать просто:
ООО "..." принята на должность продавца-консультанта?????
Пантера
Статус неизвестенПантера
kkadrowik@mail.ru
Россия, Москва
Написал 894 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#6[5523] 8 августа 2008, 8:31
Пусть студентка предоставит в службу персонала документ об образовании - школу же она закончила, на основании аттестата напишите образование среднее, институ закончит,запись об образовании измените.
Цитата:
Я должна написать просто:
ООО "..." принята на должность продавца-консультанта?????
Да
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.