Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Графики сменности

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 31

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Татьяна
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск

Написал 2321 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#31[480984] 20 июля 2018, 13:18

Елена писал(а):
Татьяна писал(а):
вообще это уже не сменный график
То есть нужно делать что-то типа 2х графиков?
Один с января по июнь включительно со сменным графиком и с августа по декабрь?

Дело в том, что в июле станки на ремонт уходят и круглосуточного производства не будет, персонал нужен только в дневную смену...

Значит им нужно поменять временно график работы в связи с технологическими особенностями

Никогда не при напролом - главное обмани врага!

Светлана
Lazarenk0SV@yandex.ru
Россия, Ростов-на-Дону

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:

#32[481665] 8 ноября 2018, 12:52

Добрый день! Помогите пожалуйста, сама новичок, как рассчитать норму времени работника за месяц на не полный день (0,75; 0,5; 0,25 ставок), при условии, в этом месяце 1 день предпраздничный? Спасибо.

« Первая ← Пред.1 2 3 След. → Последняя (3) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.