|
|
Декретный отпуск
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
| |
Всем добрый день! Помогите, пожалуйста, решить вопрос.
Как правильно в 1С заполнить приказ формы Т6 для отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет? Ни разу не составляли данный приказ. Так же наша область попала в список участников пилотного проекта ФСС, где пособия по уходу за ребенком выплачивает сам ФСС.
Заявление на отпуск сотрудник пишет как и обычно, без указания просьбы о выплате ежемесячного пособия?
Как в 1С правильно оформить приказ Т6 (Расчет по среднему или отпуск без сохранения, на что нужно обратить внимание при заполнении), какие графы обязательно заполнить? Здесь мы получается не рассчитываем отпуск? |
| |
|
|
|
|
Татьяна, проконсультируйтесь с вашим ФСС.
В 1С не работаю, но все же.Татьяна писал(а): Так же наша область попала в список участников пилотного проекта ФСС, где пособия по уходу за ребенком выплачивает сам ФСС.
Заявление на отпуск сотрудник пишет как и обычно, без указания просьбы о выплате ежемесячного пособия?
Полагаю, пилотный или не пилотный проект - не важно. Работник пишет заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет (почему-то в вашем случае до полутора лет?) с указанием на выплату пособия по уходу за ребенком.Татьяна писал(а): приказ Т6
В Т-6 указываете ФИО, подразделение, должность.
Раздел за период работы с --- по--- пропускаете.
Раздел "А - ежегодный оплачиваемый отпуск" пропускаете.
Раздел "Б" - указываете по уходу за ребенком до ХХХ лет.
Дальше указываете на какое количество календарных дней предоставлен отпуск (необходим подсчет со дня окончания отпуска по беременности и родам и до достижения ребенком 1,5 лет - это уже смотрите по свидетельству о рождении). При условии, что работница написала заявление, что использует отпуск со дня, следующего за днем окончания отпуска по БиР. Если она напишет заявление на другую дату, соответственно, ее отпуск по уходу за ребенком сократится, а между отпуском по БиР и отпуском по уходу за ребенком она должна выйти на работу или оформить отпуск без сохранения зарплаты.
Дальше указываете период отпуска по уходу с ХХХ по ХХХ.Татьяна писал(а):
Как в 1С правильно оформить приказ Т6 (Расчет по среднему или отпуск без сохранения, на что нужно обратить внимание при заполнении), какие графы обязательно заполнить? Здесь мы получается не рассчитываем отпуск?
Какой средний заработок или без сохранения зарплаты можно отразить в Т-6?
На основании приказа Т-6 рассчитываете размер пособия по уходу за ребенком, которое и будете выплачивать ежемесячно.
В табеле учета рабочего времени проставляете код 15 или "ОЖ". Никакого без сохранения зарплаты. О среднем заработке речь идти не может, т.к. он, при определенных обстоятельствах, выплачивается работающим. Мамочка не работает, она в отпуске по уходу за детем. |
| |
|
 Тося[e-mail скрыт]
Россия, Центрально-Черноземный район |
|
| В 1С, если я не ошибаюсь, во вкладке Расчет зарплаты - Отпуска по уходу за ребенком Вы проводите отпуск по уходу за ребенком и в этом же документе уже можно сделать выгрузку приказа Т-6 |
| |
|
Юлия[e-mail скрыт]
Россия
|
|
Тося писал(а): В 1С, если я не ошибаюсь, во вкладке Расчет зарплаты - Отпуска по уходу за ребенком Вы проводите отпуск по уходу за ребенком и в этом же документе уже можно сделать выгрузку приказа Т-6
Совершенно верно))) |
| |
|
Маргоша[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Тюмень
|
|
Девочки как вы оформляете больничный по БиР 140 к.дн (надо писать заявление что прошу предоставить отпуск по БИР 140 к дн) а как его в программе проводить в С : версии 8 в редакции 3.1?
как отпуск без сохранения только указать в Коментарии что это по БИР? |
| |
|
Юлия[e-mail скрыт]
Россия
|
|
Маргоша писал(а): Девочки как вы оформляете больничный по БиР 140 к.дн (надо писать заявление что прошу предоставить отпуск по БИР 140 к дн) а как его в программе проводить в С : версии 8 в редакции 3.1?
как отпуск без сохранения только указать в Коментарии что это по БИР?
Разве не как больничный? |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...