Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Дни дополнительного отдыха в ПВТР

Рубрика: Управление персоналом
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Коза
[e-mail скрыт]
Россия

Написал 91 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[480278] 15 мая 2018, 7:29

Добрый день! Работодатель решил проявить инициативу, а я что-то впала в ступор. Имеем ли мы право включить в Правила внутреннего трудового распорядка пункт о том, что предоставляем работникам в случае свадьбы, юбилея, похорон, рождения детей... три дня с сохранением среднего заработка? Трудовой кодекс предусматривает только без сохранения заработной платы..

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#2[480279] 15 мая 2018, 7:36

Имеете. Включайте.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.