|
какие условия работы для работника если у него ребенок инвалид?
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Маргоша[e-mail скрыт] Российская Федерация, Тюмень
|
|
Подскажите пожалуйста если у работника имеется ребенок инвалид. какие у него должны быть условия рабты?
например сокращенный рабочий день? или неделя? доплаты какие то?
4 выходных дополнительных дня в месяц подлежащие оплате? Дополнит отпуск?
или что еще?
спасибо |
|
|
Татьяна[e-mail скрыт] Российская Федерация, Челябинск
|
|
данные условия прописаны в трудовом кодексе очень подробно. Изучите. Об этом сказано в статье 262 Трудового кодекса РФ, пунктах 2, 4 и 6 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 13 октября 2014 г. № 1048. |
|
|
Никогда не при напролом - главное обмани врага!
|
Маргоша[e-mail скрыт] Российская Федерация, Тюмень
|
|
А как в программе 1с зарплата и кадры эти дни оформить
Вернее эти 4 выходных оплачиваемых днях.
Как в табеле они отразятся
Важен вопрос как в 1с отразить это? |
|
|
Тося[e-mail скрыт] Россия, Центрально-Черноземный район
|
|
Маргоша писал(а): А как в программе 1с зарплата и кадры эти дни оформить
Вернее эти 4 выходных оплачиваемых днях.
Как в табеле они отразятся
Важен вопрос как в 1с отразить это?
Маргоша,
напишу как делаю я
во вкладке Неявки и болезни- Состояние вводите код Дополнительные выходные дни (оплачиваемые)и проводите по заявлению и приказу, у вас в табеле должно показать ОВ |
|
|
Маргоша[e-mail скрыт] Российская Федерация, Тюмень
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|