|
|
выход из декретного отпуска
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Настенькаgarfild18@mail.ru
Россия, Красноярск |
| |
| Добрый день! Подскажите пожалуйста как правильно документально оформить выход (не досрочный, а на полную ставку) декретницы из отпуска по уходу за ребенком. Дело в том, что во время ее декрета была индексации заработной платы. Какое она должна написать заявление и как правильно оформить приказ? |
| |
|
Alexsergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
|
|
Цитата: Подскажите пожалуйста как правильно документально оформить выход (не досрочный, а на полную ставку)
Это будет именно досрочный.Цитата: во время ее декрета была индексации заработной платы. Какое она должна написать заявление и как правильно оформить приказ?
Ей выходить не надо. Просто индексируете ей з/п. А как она выйдет на работу ознакомите. |
| |
|
Настеныш[e-mail скрыт]
Россия, Красноярск
|
|
| Нет это не досрочный, она писала заявление на 1,5 года, срок закончился 24.10, а индексация у нас была в марте, в приказ я ее не включила, так как она выходила бы в начисление в 1с, помимо пособия. Так вот я не знаю, как правильно сейчас сделать, либо просто приказ сделать с даты выхода т.е. с 24.10, с новым окладом + доп. соглашение, либо вносить изменение в приказ об индексации октябрем????? |
| |
|
Настеныш[e-mail скрыт]
Россия, Красноярск
|
|
Спасибо большое  , а как в будущем делать, включать в приказ индексации, делать на него допники о повышении з/п и ждать когда работник выйдет из декрета, и дать ему расписаться якобы задним числом??? Индексации может быть и две за время нахождения в отпуске по уходу за ребенком, у нас каждый год индексируется, и я никогда не включала в приказ  |
| |
|
ирина[e-mail скрыт]
Россия, Воронеж
|
|
| По выходу работницы из отпуска будете готовить приказ, т.е. на соответствующую дату |
| |
|
Настеныш[e-mail скрыт]
Россия, Красноярск
|
|
ирина писал(а): По выходу работницы из отпуска будете готовить приказ, т.е. на соответствующую дату
Хорошо, а в приказе, тогда просто прописывать, что в связи с выходом из отпуска по уходу за ребенком, установить оклад такой то, или достаточно будет приказа с 1с (который делается как кадровое перемещение)? |
| |
|
ирина[e-mail скрыт]
Россия, Воронеж
|
|
| Никакого кадрового перемещения))))приказ в связи с выходом из отпуска по уходу за ребенком |
| |
|
Настеныш[e-mail скрыт]
Россия, Красноярск
|
|
| спасибо |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...