Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Сверхурочное время в выходной день

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

karina
[e-mail скрыт]
Россия, Ростов-на-Дону

Написал 71 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[472124] 25 августа 2016, 12:16

Добрый день,подскажите пожалуйста такая ситуация
Работник выходит под приказ в выходной день и работает с 7 00 по 16 00 (свое рабочее время обычное),а потом его привлекают в этот же день к работе с 19 00 до 22 00
Можно ли привлекать к работе сверхурочно в нерабочий день(работник согласен за отгул,и просит за каждое привлечение по отгулу)

Marinaaa
[e-mail скрыт]
Россия

Написал 646 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[472136] 25 августа 2016, 15:20

все часы, которые отработал работник оплачиваете по правилам ст. 153 ТК РФ.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.