Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Помогите рассчитать общий стаж

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 9

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Екатерина
Статус неизвестенЕкатерина
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 77 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[460449]  7 июля 2015, 17:30
Оценок нет
Приняли нового сотрудника, не могу посчитать общий стаж. Помогите!
01.07.1977-12.10.1978-совхоз
1978-1980-служба в армии
01.12.1980-зачислен слушателем приемного отделения
31.08.1981- принят на первый курс Вуза
01.07.1986-окончание полного курса обучения
01.08.1986-31.03.2003-экономист
01.04.2003-06.09.2004-инженер
06.09.2004-28.02.2005-директор
01.03.2005-31.05.2006-зам ген директора
01.06.2006-31.07.2006-зам ген директора
01.08.2006-13.02.2015-директор общества
16.02.2015-30.06.2015-зам директора
Основная проблема, я не могу понять включать ли службу и учебу в расчет
Olga
Статус неизвестенOlga
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 386 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#2[460506] 8 июля 2015, 11:46
Ранее общий трудовой стаж применялся для определения права на назначение пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством, действовавшим до 01.01.2002. В настоящее время для назначения страховой пенсии по старости требуется страховой стаж. Такой вывод следует из ч. 2 ст. 8, ч. 1, 2 ст. 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Закон о страховых пенсиях).

Статья 11. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж

1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются:
1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";
(в ред. Федеральных законов от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
(пп. 2 в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности;
(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 427-ФЗ)
4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
(в ред. Федерального закона от 30.11.2011 N 361-ФЗ)
5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;
6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
(пп. 7 введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 146-ФЗ)
8) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.
(пп. 8 введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 146-ФЗ)
2. Периоды, предусмотренные пунктом 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 10 настоящего Федерального закона.
Люсьен
Статус неизвестенЛюсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область
Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#3[469538] 5 мая 2016, 6:49
доброе утро форумчане ! туплю что то с утра! помогите посчитать общий стаж работника на 05.05.2016. если по трудовой
01.02.2002 принята директором клуба
01.01.2003 уволена переводом
01.01.2003 принята переводом
01.04.2006 уволена переводом
01.04.2006 приинята переводом
12.08.2010 уволена
19.10.2005 принята по совместительству в нашу организацию
13.08.2010 принята учителем в школу
на данный момент продолжает работать в школе и у нас по совместительству. Никак не могу посчитать стаж. помогите пожалуйста *HELP*
line.gif
line.gif[/url]
Люсьен
Статус неизвестенЛюсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область
Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#4[469539] 5 мая 2016, 6:52
у меня получается 14 лет 3 мес 5 дней правильно ??????????????
line.gif
line.gif[/url]
Марго
Статус неизвестенМарго
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 329 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[469541] 5 мая 2016, 8:38
у меня не считая 05.05.2016 получилось 14 лет 3 мес и 6 дней
Люсьен
Статус неизвестенЛюсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область
Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#6[469542] 5 мая 2016, 8:40
интересно! почему у нас разница в 2 дня я то считаю 05.05.
line.gif
line.gif[/url]
Марго
Статус неизвестенМарго
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 329 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#7[469543] 5 мая 2016, 8:42
Люсьен писал(а):
интересно! почему у нас разница в 2 дня я то считаю 05.05.
Все у вас правильно подсчитано. Решила посчитать в программе, а она считает день увольнения и приема двумя разными днями))
Люсьен
Статус неизвестенЛюсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область
Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#8[469544] 5 мая 2016, 8:43
ой ну спасибо, а то я уже голову сломала ! @}-\\--
line.gif
line.gif[/url]
Марго
Статус неизвестенМарго
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 329 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#9[469545] 5 мая 2016, 8:44
так бы у меня по программе получилось на 05.05.2016 14л.3м.7дн.
но это неверно! вы посчитали правильно
Люсьен
Статус неизвестенЛюсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область
Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#10[469546] 5 мая 2016, 8:50
спасибо :)
line.gif
line.gif[/url]
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.