|
Работающий пенсионер написал заявление на увольнение по собственному желанию и в тот же день ушел на больничный
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Инна[e-mail скрыт] Россия, Москва
|
|
Работающий пенсионер написал заявление на увольнение по собственному желанию ( не в связи с выходом на пенсию) со следующего дня, т.е. без отработки (вчера, в 12ч). Начальник отдела заявление завизировал и передал в кадровую службу. Предприятие большое, приказ об увольнении за 5 мин. не напечатают и не подпишут у руководителя. Тем более, что сотруднику надо еще было предоставить "обходной лист" от разных служб. В этот же день, через 2 часа после написания заявления на увольнение, после обеда, наш пенсионер позвонил и уведомил, что он на больничном. Т.е. уволить его до окончания больничного мы не можем? Какие дальнейшие наши действия после его выхода с больничного? |
|
|
|
|
Цитата: Какие кдальнейшие наши действия после его выхода с больничного?
Уволить. Но по возможности, конечно, предварительно поинтересоваться, не передумал ли. |
|
|
Инна[e-mail скрыт] Россия, Москва
|
|
Спасибо за оперативный ответ!
А что с больничным? Ведь увольнять его надо сегодняшним числом, а как быть с больничным со вчерашнего дня? Уволить, рассчитать, дождаться, пока принесет больничный и оплатить полностью больничный? |
|
|
|
|
Господи, что я несу...
Утро, простите.
Вам нужно просто уволить работника в день, указанный в заявлении с соблюдением всей соответствующий процедуры. Больничный тут не имеет никакого значения, увольнение происходит не по инициативе работодателя. Поскольку страховой случай наступил в период существования трудовых отношений, больничный оплачивается в обычном порядке. |
|
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|