Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Работа в ночную смену

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 6

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Tatiana
Статус неизвестенTatiana
mrstatka@yandex.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 170 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 1 −
#1[466155]  11 января 2016, 23:56
Оценок нет
Коллеги! подскажите, пожалуйста, как правильно организовать работу цеха в три смены по 8 часов? Предприятие работает по пятидневке, суббота и воскресенье выходные, но для производства необходимо, чтобы с понедельника по пятницу работы велись непрерывно. Может ли одна бригада все время работать в ночую смену, 5 через 2, а потом на следующей неделе после выходных выйти уже в дневную и так далее. Нигде не нашла нормативов, можно или нет работать 5 ночей подряд? Прошу совета у более опытных коллег!!!!!!
Характер у меня замечательный... это просто нервы у всех какие-то слабые...
Ksenia
Статус неизвестенKsenia
[e-mail скрыт]
Россия, Хабаровский край
Написал 1818 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 20 −
#2[466168] 12 января 2016, 12:26
У нас практикуется, выход в день, потом в ночь, отсыпной и выходной.
хочу повышения заработной платы 22ef6050bb722865cf9a871b8d419f81.gif
Belka
Статус неизвестенBelka
[e-mail скрыт]
Россия, Алтайский край
Написал 20 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[466622] 27 января 2016, 11:46
У нас в организации есть график трехсменный. 1 смена (с 8.00 до 17.00), 2 смена (с 17.00 до 01.00), 3 смена (с 01.00 до 08.00). Все это по неделям. Неделю в первую, неделю во вторую, неделю в третью и т.д. по кругу.
Попробуйте, может вам подойдет.
Tatiana
Статус неизвестенTatiana
mrstatka@yandex.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 170 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#4[466728] 31 января 2016, 22:42
Наталья писал(а):
У нас в организации есть график трехсменный. 1 смена (с 8.00 до 17.00), 2 смена (с 17.00 до 01.00), 3 смена (с 01.00 до 08.00). Все это по неделям. Неделю в первую, неделю во вторую, неделю в третью и т.д. по кругу.
Попробуйте, может вам подойдет.
Наталья, спасибо! Вроде, я к такому тоже пришла. Но у руководства возник вопрос - что людям в час ночи тяжело будет добираться до дома, поэтому график надо построить так, чтобы смена заканчивалась не ночью. Не проблема - составила, но тогда возникает следующая проблема: ночная смена получается всего 7 часов, согласно законодательству, то есть у людей получаются недоработки. Делать одну смену 9 часов, одну - 9, а третью - 7 (ночная)? А можно пять дней работать смены по 9 часов?
В общем, в мучениях и сомнениях я.....
Характер у меня замечательный... это просто нервы у всех какие-то слабые...
ТAТЬЯНА
Статус неизвестенТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область
Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 390 −
#5[466749] 1 февраля 2016, 14:31
Ночная смена и должно быть 7 часов, без последующей отработки. (ч. 2 ст. 96 ТК).
Belka
Статус неизвестенBelka
[e-mail скрыт]
Россия, Алтайский край
Написал 20 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#6[466750] 1 февраля 2016, 14:32
Tatiana писал(а):
Наталья писал(а):
У нас в организации есть график трехсменный. 1 смена (с 8.00 до 17.00), 2 смена (с 17.00 до 01.00), 3 смена (с 01.00 до 08.00). Все это по неделям. Неделю в первую, неделю во вторую, неделю в третью и т.д. по кругу.
Попробуйте, может вам подойдет.
Наталья, спасибо! Вроде, я к такому тоже пришла. Но у руководства возник вопрос - что людям в час ночи тяжело будет добираться до дома, поэтому график надо построить так, чтобы смена заканчивалась не ночью. Не проблема - составила, но тогда возникает следующая проблема: ночная смена получается всего 7 часов, согласно законодательству, то есть у людей получаются недоработки. Делать одну смену 9 часов, одну - 9, а третью - 7 (ночная)? А можно пять дней работать смены по 9 часов?
В общем, в мучениях и сомнениях я.....
Татьяна, ну видите, у нас проще, есть корпоративный транспорт, который развозит работников в час ночи.
А вам можно прописать начало смены просто раньше. На одном из производств у нас график такой: 1 смена - 7.20 до 16.00 (при этом обед 40 мин.); 2 смена - 16.00 до 24.00; 3 смена - 24.00 до 7.00. Как-то так. Первая смена - 8 часов, 2 смена - 7.67, 3 смена - 6.67.
Попробуйте рассмотреть подобный вариант. Поиграйте с цифрами. Может это поможет.
Tatiana
Статус неизвестенTatiana
mrstatka@yandex.ru
Россия, Санкт-Петербург
Написал 170 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#7[466765] 1 февраля 2016, 23:14
ТAТЬЯНА писал(а):
Ночная смена и должно быть 7 часов, без последующей отработки. (ч. 2 ст. 96 ТК).[/quo
Наталья,конечно!!!! спасибо, что напомнили - свербило же у меня что-то про эти несчастные 7 часов!!!

Татьяна, ну видите, у нас проще, есть корпоративный транспорт, который развозит работников в час ночи.
А вам можно прописать начало смены просто раньше. На одном из производств у нас график такой: 1 смена - 7.20 до 16.00 (при этом обед 40 мин.); 2 смена - 16.00 до 24.00; 3 смена - 24.00 до 7.00. Как-то так. Первая смена - 8 часов, 2 смена - 7.67, 3 смена - 6.67.
Попробуйте рассмотреть подобный вариант. Поиграйте с цифрами. Может это поможет.
Да,транспорта у нас, к сожалению, нет - фирма еще маленькая. Насчет времени - тоже думала, прикидывала по времени.
Наталья - вот у меня еще вопрос по времени - раньше просто не сталкивалась с такой сменной работой, у нас работники больше сутки через трое работали... Собственно, вопрос - ведь когда мы работаем по обычной 40-часовой неделе, рабочее время у нас указывается с учетом обеда- то есть, допустим, с 08.00 до 17.00 (то есть 9 часов!), с обедом 1 час. Следовательно, и смены я должна также прописывать - не с 08.00 до 16.00, а с 08.00 до 17.00 с обедом 1 час (у нас люди час обедают). Тогда если по такой схеме прописывать смены - - получается наложение по времени на час начала смены и час конца. 8,00 - 17,00; 16.00 - 01.00; 00.00- 08.00. А не учитывать час обеда я не могу, иначе смена будет длиться 7 часов, а не 8. как решить этот вопрос?
Характер у меня замечательный... это просто нервы у всех какие-то слабые...
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.