|
|
работник принес справку из садика о закрытие на июнь, что делать
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
| |
Коллеги подскажите.
Работник принес справку из садика о закрытие на весь июнь, что делать: отпуск у него только в августе по графику и переносить не хочет поскольку взял путевки. |
| |
|
 Татьяна[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Челябинск |
|
| Я ничего не поняла. Работнику ребенка не с кем оставить что ли или что? |
| |
|
|
Никогда не при напролом - главное обмани врага!
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
anechka-i писал(а): Коллеги подскажите.
Работник принес справку из садика о закрытие на весь июнь, что делать: отпуск у него только в августе по графику и переносить не хочет поскольку взял путевки.
Отпуск вы давать ему не обязаны. Ни ежегодный, ни б/с.
Пусть работник выбирает, если вы согласны перенести ежегодный на июнь.
А кроме того, на время ремонта садов, детей распределяют в другие сады, это касается тех, кто этого желает и кому не с кем оставить ребенка. |
| |
|
|
|
|
| Да оставить не кому, ей в саду сказали, что дежурного садика нет. И вот дали справку. Но даже если она перенесет отпуск , у нее там только 18 дней , остальное она отгуляла. Еще полмесяца остается. И что делать - писать справку садику, что типа ваша бумажка не документ. Вчера перерывала весь ТК - вообще это основание для перенесения отпуска?? и предоставления без сохранения? |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Детский сад ваши справки не волнуют, они все равно закроются на ремонт. Вы же не думаете, что из-за одного ребенка садик откажется от ремонта, для них это тоже обязательная процедура.
Пусть работник идет в УО, дежурный сад должен быть.
Если ваше руководство согласно, пусть 18 дней берет ежегодного, остальное добирает б/с.
Я сомневаюсь, что закрытие сада это основание для перенесения, но это же политика фирмы. Если никто не против, переносите, сколько вам угодно. |
| |
|
|
|
|
| Мое начальство очень "правильное". Оно спросит основание - законное, для переноса. И вот думаю на что ссылаться (статья ТК) в приказе о переносе. Иду на ковер через четыре часа. |
| |
|
Alexsergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
|
|
Цитата: Оно спросит основание - законное,
Основанием будет согласие работодателя на перенос отпуска и предоставление обс |
| |
|
« Первая ← Пред.1
След. → Последняя (1) »
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...