|
|
Квоты на иностранных граждан!!!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Ксенияstroygarant@mail.ru
Россия, Санкт-Петербург |
|
| Слышала,что с квотами на иностранных граждан в 2014 году будет очень строго.хотела узнать,что за изменения произойдут в следующем году по этому поводу?Спасибо. |
| |
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Коллеги, раз в 10 перечитываю все, написанное выше, и много других постов на тему безвизовых мигрантов читаю, но всё никак не могу понять - организация решила принимать на работу безвизовых иностранцев, у которых ещё нет разрешений на работу. Какие действия организации? С чего начинать? Объясните пожалуйста людям со средним умом  , т.к. данная тема сейчас остро стоит в моей организации |
| |
|
АнюткаDjiNi-Nea@rambler.ru
Россия, Москва
|
|
Надежда писал(а): Коллеги, раз в 10 перечитываю все, написанное выше, и много других постов на тему безвизовых мигрантов читаю, но всё никак не могу понять - организация решила принимать на работу безвизовых иностранцев, у которых ещё нет разрешений на работу. Какие действия организации? С чего начинать? Объясните пожалуйста людям со средним умом , т.к. данная тема сейчас остро стоит в моей организации
Смотрите тут два варианта решения.
Первый это они идут и делаю все в посторонней фирме и приходят к вам уже с готовым разрешением на работу
Второй вариант вам подходит если у вашей фирмы есть квота - т.е. сами им и делаете...к сожалению процесс "создания" разрешения не подскажу, не сталкивалась.
П.С. Вижу что вы в МСК находитесь, если нужно телефончик одной фирмы, которая сделает могу подсказать.
Да и для начала у них должна быть миграционная карта с датой въезда и паспорт(соответственно) |
| |
|
|
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Спасибо огромное. Мне пока просто дали задание такое - разобраться, какие есть варианты принять этих людей. Т.е., я правильно понимаю, если мы хотим сами им делать разрешения, сначала надо решить вопрос с квотами для организации? |
| |
|
|
|
Надежда писал(а): Спасибо огромное. Мне пока просто дали задание такое - разобраться, какие есть варианты принять этих людей. Т.е., я правильно понимаю, если мы хотим сами им делать разрешения, сначала надо решить вопрос с квотами для организации?
Не обязательно. Да и вопрос с квотами вы в ближайшее время уже не решите. |
| |
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Это понятно. Но вот что конкретно сейчас нам делать? Разрешения нет ни у нас, ни у работников, и на квоты мы ничего не подавали. Какие наши действия? |
| |
|
АнюткаDjiNi-Nea@rambler.ru
Россия, Москва
|
|
Надежда писал(а): Это понятно. Но вот что конкретно сейчас нам делать? Разрешения нет ни у нас, ни у работников, и на квоты мы ничего не подавали. Какие наши действия?
Отсылайте их пусть ищут фирму где им сделают настоящее разрешение на работу, только так.
При этом не забудьте что при приеме на работу у них должно быть:
- регистрация
- разрешение ( соответственно вам Москва)
- миграционная карта
- паспорта иностранного гражданина |
| |
|
|
|
|
|
|
| Делать разрешения в порядке, предусмотренном законом. Посмотрите 115-ФЗ и административный регламент 1/4/1/2. Неподачси Вами заявке о потребности в инрабсиле не может является препятсвием для приема иностранных граждан на работу. Ответственности за неподачу такой заявки не установлено. |
| |
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
Спасибо  |
| |
|
Anna[e-mail скрыт]
Россия, Димитровград
|
|
| Дорогие люди! подскажите как взять на работу граждан Вьетнама, если квот у нас нет. А они еще пока что не въехали на территорию России. Какие документы от них нужно и каков шанс, что им выдадут разрешение на работу, а не "пошлют" нас за квотами ( с которыми в этом году дефицит )? И что конкретно изменилось с вьетнамскими рабочими после ратификации 290-ФЗ? Ситуация срочная, помогите, кто в курсе вопроса)) |
| |
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Уважаемые коллеги, просветите пожалуйста. Если у работника разрешение выдано в Москве, а он отправляется на работу на строительный объект в другой регион страны, это нарушение законодательства? Разрешение выдано в Москве - отправлять на объекты в регионы не имеем права? |
| |
|
|
|
|
Надежда писал(а): Уважаемые коллеги, просветите пожалуйста. Если у работника разрешение выдано в Москве, а он отправляется на работу на строительный объект в другой регион страны, это нарушение законодательства? Разрешение выдано в Москве - отправлять на объекты в регионы не имеем права?
Если профессия/должность работника не включена в перечень, установленный приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 28 июля 2010 г. N 564н, то не имеете. Если включена, то имеете - в рамках срока, указанного в упомянутом документе. |
| |
|
Надежда[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Большое спасибо за ответ! |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...