Цитата:

Ну подождите, а почему организация не может установить в своих ЛНА определенный размер аванса? В ТК нигде не прописан минимальный размер аванса. У меня на старом месте работы вообще работникам ИТР аванс был строго-фиксированно 2000 рублей, а рабочим - 3000 рублей

Nimphelos писал(а):

А ТК, простите, вообще не слишком-то оперирует понятием "аванс". У нас какбэ предусмотрена обязанность выплачивать раз в полмесяца. То есть каждые полмесяца Вы должны платить работнику ЗАРПЛАТУ. Очевидно, зарплата выплачивается пропорционально отработанному времени. То есть если работник отработал полмесяца, то и зп он должен получить за полмесяца. А не какие-то 40%, которые Вы выдумали.

Цитата:

Во большинстве организаций аванс не составляет 50% от зп, так как это не практично.

Ирина писал(а):

"Авансом" эту часть выплаты зп мы называем потому, как она выдается работнику АВАНСОМ за еще не отработанный месяц!!!

Necta писал(а):

Ирина писал(а):

"Авансом" эту часть выплаты зп мы называем потому, как она выдается работнику АВАНСОМ за еще не отработанный месяц!!!

Но уже за отработанный период? Если да, то какой же это аванс...

Цитата:

Я что-то не поняла, это мне вопрос был?

Necta писал(а):

Цитата:

Я что-то не поняла, это мне вопрос был?

Угу.
Согласно ТК авансом называется выплата за ещё не отработанное время, выданная в счёт будущей заработной платы (ст.137 ТК).
В вашей организации действительно выплачивают аванс, т.е. по принципу "сначала деньги, потом работа"?

Ирина писал(а):

Necta писал(а):

Цитата:

Я что-то не поняла, это мне вопрос был?

Угу.
Согласно ТК авансом называется выплата за ещё не отработанное время, выданная в счёт будущей заработной платы (ст.137 ТК).
В вашей организации действительно выплачивают аванс, т.е. по принципу "сначала деньги, потом работа"?

Ну да, 25 числа аванс за следующий месяц, а 10 числа зп за предыдущий месяц. И во многих организациях нашего города такая система

Цитата:

Ну да, 25 числа аванс за следующий месяц, а 10 числа зп за предыдущий месяц.

Цитата:

простите а как у вас аванс может выплачиваться вперед зп? То ксть если работник устраивается 1 числа месяца, то он когда первые деньги получит?

марика писал(а):

Всем доброго дня! Девушки, опять я к вам за помощью. Есть у нас совместитель, по основному месту работы отпуск ему не предоставляют в этом году(со слов работника), в связи с этим идти у нас по графику в отпуск не хочет. По советуйте на каком основании я могу перенести ему отпуск на следующий год? По заявлению работника можно?