Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Оплата совмещения

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

natalia
natalia5672@rambler.ru
Россия, Саратов

Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[409970] 1 августа 2013, 13:46

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! У нас в организации возникла проблема с оплатой совмещения работнику, который в это время находился в отгулах за работу в выходные и праздники и вместо двойной оплаты предпочел отгулы. Ему оплатили эти дни, когда он находился в отгулах, т.е. заплатили оклад и все доплаты, как положено, кроме совмещения, т.к. эту работу на время отсутствия, по приказу, выполнял другой работник. Но теперь этот работник тоже требует оплатить ему совмещение. Что делать?

натали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск

Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

447

#2[409977] 1 августа 2013, 13:58

Поясните: как Вы оплачиваете совмещение?

natalia
natalia5672@rambler.ru
Россия, Саратов

Написал 7 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[409982] 1 августа 2013, 14:19

Совмещение оплачивается % от оклада за расширение зоны обслуживания.

натали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск

Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

447

#4[409987] 1 августа 2013, 14:38

natalia писал(а):
Совмещение оплачивается % от оклада за расширение зоны обслуживания.

Это я понимаю... А с чего Вы взяли, что в выходные зона обслуживания не была расширена?

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.