Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

расчет отпуска

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 5

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Kadr
Статус неизвестенKadr
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 361 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 1 −
#1[409453]  29 июля 2013, 8:34
Оценок нет
Если работник работал 3г 6мес 18 дн- округляем до 3г. 7 мес? а если 3г 6мес 10 дней? при подсчете компенсации за отпуск?
NEU
Статус неизвестенNEU
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
Написал 2657 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 63 −
#2[409454] 29 июля 2013, 8:37
3 года 6 мес. Есть письмо Роструда на эту тему.
Даже если ты почти ангел, всегда найдется тот, кому не понравится шелест твоих крыльев...
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#3[409460] 29 июля 2013, 8:57
Kadr писал(а):
Если работник работал 3г 6мес 18 дн- округляем до 3г. 7 мес? а если 3г 6мес 10 дней? при подсчете компенсации за отпуск?
Ничего не округляем... Существует Постановление времен царя Гороха (но которое никто не отменял) в котором черным по белому прописано: если работник отработал половину месяца - начисляется компенсация за полный месяц, если менее половины - не начисляется компенсация вообще... Половиной месяца принято считать 15 к.д...
Kadr
Статус неизвестенKadr
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 361 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#4[409463] 29 июля 2013, 9:11
натали писал(а):
Kadr писал(а):
Если работник работал 3г 6мес 18 дн- округляем до 3г. 7 мес? а если 3г 6мес 10 дней? при подсчете компенсации за отпуск?
Ничего не округляем... Существует Постановление времен царя Гороха (но которое никто не отменял) в котором черным по белому прописано: если работник отработал половину месяца - начисляется компенсация за полный месяц, если менее половины - не начисляется компенсация вообще... Половиной месяца принято считать 15 к.д...
если отработал 5лет 7мес 10 дней, то компенсация за 5лет 7 мес?
qKadr
Статус неизвестенqKadr
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 2024 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 46 −
#5[409471] 29 июля 2013, 9:31
да
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#6[409472] 29 июля 2013, 9:31
Kadr писал(а):
натали писал(а):
Kadr писал(а):
Если работник работал 3г 6мес 18 дн- округляем до 3г. 7 мес? а если 3г 6мес 10 дней? при подсчете компенсации за отпуск?
Ничего не округляем... Существует Постановление времен царя Гороха (но которое никто не отменял) в котором черным по белому прописано: если работник отработал половину месяца - начисляется компенсация за полный месяц, если менее половины - не начисляется компенсация вообще... Половиной месяца принято считать 15 к.д...
если отработал 5лет 7мес 10 дней, то компенсация за 5лет 7 мес?
*YES*
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.