Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Аттестация

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

эмма
Статус неизвестенэмма
emmylka_@mail.ru
Россия, Бийск
Написал 104 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[404173]  27 июня 2013, 18:38
Оценок нет
В декабре 2012г на предприятии произвели аттестацию рабочих мест. во время ее проведения профессия называлась "набивщик изделия", в феврале переименовали в "стегаль наматрацников". В июне 2013г пришли результаты аттестации рабочих мест на набивщиков изделий. Эти результаты будут распространятся на профессию стегаль наматрацников?
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#2[404207] 28 июня 2013, 7:54
Нет не будут. Возвращайте старое название.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Parisienne
Статус неизвестенParisienne
kou2053@yandex.ru
Россия, Белгород
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[404867] 2 июля 2013, 19:19
Нужна помощь!!!
накануне аттестации выдали харктеристику, с которой не согласна.
Начальник не скрывает своего предвзятого отношения и клонит на мои "поганые" личные качеста, при этом оценку трудовых качеств опускает вооще. Выглядит примерно так: граммотный сотрудник, постоянно повышающий свой профессиональный уровень, но некоммуникабелен, допускает грубость и несдержанность в отношении коллег и клиентов!!!!
Если это ЛОЖЬ, как правильно поступить в этой ситуации? Стоит ли ознакамливаться с характеристикой, т.е. подписывать её;
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#4[404913] 3 июля 2013, 8:55
Подписывая характеристику, вы только свидетельствуете что ознакомлены.
Я бы, подписывая, добавила: "Ознакомлена. Считаю, что характеристика недостаточно отображает мой профессиональный уровень, делая упор на личные качества, оцененные субъективно. Прошу комиссию при аттестации обратить внимание на профессиональный уровень подготовки."
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.